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SMBC日興証券株式会社藤井 修心臓機能障がい
SMBC日興証券には、中途入社でも自己研鑽できる研修システムが豊富にありますし、自分自身にやる気があれば分け隔てなく…
楽天ソシオビジネス株式会社【新卒入社】 I・M (中央) 身体障がい
自分が興味のある業種はもちろんのことですが、それだけでなく幅広く様々な企業の…
株式会社大塚商会O.H左上肢障がい
最初に求人情報を見てハードルが高いと思っても、あきらめないでやってみたければ…
アクセンチュア株式会社Akihiro T両肩関節機能障がい
自分がどんな仕事をしたいのか、どんか環境で働きたいのか整理することが大事です…
キヤノンITソリューションズ株式会社N.M全身性筋力障害
私はキヤノンITソリューションズに中途採用で入社しました。博士課程後期からの就…
ソフトバンク株式会社鎌田 美希下肢障がい
自己分析に迷われている方もいるかもしれませんが、私は過去の人生を振り返って、…
商工中金グループ湊谷 菜奈子聴覚障がい
自分や障がいのことを受け入れてくれる会社が本当にあるのかと不安になる時もある…
株式会社大塚商会M.I心臓機能障がい
就職活動では業界や会社のことを調べると思いますが、同時に自分を知ることも必要…
株式会社神戸製鋼所河田 大将四肢体幹麻痺
2024年度は合理的配慮が義務化され、法定雇用率の改定もあり、どの企業も障がい者…
キヤノンシステムアンドサポート株式会社I.R四肢体幹の機能障がい
私はこれまで、自営業を含めてさまざまな仕事を経験してきました。 その中で感じた…
富士通株式会社・富士通グループM. Shirai聴覚障がい
私自身、就職活動をしていた時は明確に「こういう仕事がしたい」というビジョンが…
大和証券株式会社三俣 学下肢障がい
私は就職活動において、常に心がけていたことがあります。それは「チャレンジ精神…
大和証券株式会社徳永 美月下肢障がい
障がい者採用の場合、一般採用と違って就職活動を行っている同世代の学生と接する…
楽天ソシオビジネス株式会社【新卒入社】S・M 身体障がい
就職活動では何度も心が折れかけたり、行きたい会社が決まらなくて悩んだり、厳し…
大和証券株式会社李 欣下肢障がい
当社は女性社員を積極的に採用し、ワーク・ライフ・バランスの充実に力を入れてい…
楽天ソシオビジネス株式会社【2017年新卒入社】 K・M 身体障がい
私の場合は、当初関西圏で就職活動をしていましが、途中から関東圏も視野に入れ、就職活動を展開しました。 関東圏に活動範囲…
株式会社TFDコーポレーション堀川恭良聴覚障がい
就職活動では企業研究と、「もしかしたらこういったことができるのではないか」と…
日本マイクロソフト株式会社K.F.脊髄損傷
業務だけでなく、上司やチーム内での面談のお話の中からもたくさんの学びがあり、…
株式会社大塚商会市川 直樹心臓機能障がい
障がいによって「できること、できないこと」をはっきりと伝えて、入社前にコミュ…
株式会社TFDコーポレーション友田 真輝心臓機能障がい
就職活動は早めに行動することが大切です。私の場合はインターンシップに参加した…
株式会社大塚商会森岡 賢司心臓機能障がい
就職活動ではスケジュールの管理が大切です。私の場合、選考が進むにつれて忙しい…
株式会社NTT西日本ルセントT.S精神障がい
私にも働きたいと思いながらなかなか踏み出せなかった経験があるので、就職活動を…
ブルームバーグ エル・ピーY.N発達障害(ADHD・ASD)
就職活動では、自分に合う仕事が見つかるのか、不安を感じる方も多いと思います。…
株式会社TFDコーポレーション長江一樹心臓機能障がい
障がいに関しては、勇気をもって自ら発信していくこと。仕事に関しては、やりたい…
キヤノンシステムアンドサポート株式会社S.S身体障がい
就職活動は、会社を知ることと同じくらい「自分自身を知ること」が大切だと感じています。どんな働き方ができるのか、どんな…
ソフトバンク株式会社山田 成一郎下肢障がい
障がい者の方は就職活動中、障がいに対するコンプレックスを特に強く感じる場面が…
株式会社NTT西日本ルセント木村 靖治高次脳機能障がい
まず、自身の障がいを知ってください。 自分の障がいを客観的に観て考えて、理解す…
アクセンチュア株式会社Yasunari M聴覚障がい
専門スキルを習得することは、障がいのあるなしに関係なく大事なことだと思います…
ブルームバーグ エル・ピーS.I身体障がい 肢体不自由
障がい者雇用で働くうえでは、まず自己理解を深め、自分に必要な合理的配慮を整理…
株式会社JR東日本ステーションサービス鈴木 遼右下肢障がい
「適材適所」という言葉どおり、障がいを持っていてもできること、得意なことはそ…
株式会社ゾフH.Y精神障がい
私が就職活動中に意識したのは、「自分がどんな人間なのかを、暗記した内容ではな…
東芝グループ(株式会社東芝、東芝デバイス&ストレージ株式会社)増田 匠吾聴覚障がい
半導体の開発というと、専門知識がないと無理なのではないかと考える人もいるかも…
株式会社神戸製鋼所栗木 駿兵体幹機能障がい 1級
会社に入るということは、自分のことを知らない人達の中に飛び込んでいくというこ…
芙蓉総合リース株式会社石川 美菜子精神障がい
就職活動中の皆さん、お疲れ様です。 皆さんは自己分析だけでなく、自分の障がいと向き合う時間もあり、時には負担が大きく感…
マンパワーグループ プラス株式会社C.Y下肢障がい
就職活動中、自分に合った仕事や会社が見つからなかったり、就職先が決まらなかっ…
株式会社日本経済新聞社鄭 峰守聴覚障がい
障がいについて周りの理解が進まず、就職活動で気持ちが落ち込むこともあるかと思…
株式会社日本経済新聞社ぐし宮城 綾子下肢障がい
ご自身の障がいについて「できること、できないこと」を把握し、各企業の担当者に…
株式会社博報堂DYアイ・オー長尾聴覚障がい
地方から東京へ引っ越す方へのアドバイスとしては、引越シーズンに重ならないよう…
キヤノンITソリューションズ株式会社S.T発達障害
ミスマッチを防ぐために、自分の障がい特性を理解し、その障がい特性を企業側に理…
商工中金グループ古賀 翼下肢障がい
私自身も、障がいによって働ける環境に限りがある中での就職活動に不安を感じてい…
芙蓉総合リース株式会社宮川 果穂視覚障がい
皆さん、日々の就職活動お疲れ様です。学生生活の集大成にあたる時期に、説明会へ…
株式会社LITALICO吉田発達障害 (ADHD・ASD)
私自身、クローバーナビの求人を通じてLITALICOと出会いました。 LITALICOは、一人…
株式会社博報堂DYアイ・オーS.S吃音
就職活動の際は「この職場は話しやすい」のように雰囲気が自分と合っているかを見…
大和証券株式会社寺本 美紀心臓機能障がい
私は「人の役に立ち、支えになれるような仕事をしたい」という軸をもって就職活動…
マンパワーグループ プラス株式会社M.K体幹機能障がい
障がいがあると働くことを諦めてしまう方も多いと思います。それでも私は働きたい…
これまで5万人以上の障がい者が参加!多くの求職者に支持される就職・転職活動支援イベント
※その他 札幌・仙台・広島・福岡 で開催予定!
企業のおすすめポイントをご紹介!
社員の意見を会社経営に反映させ、組織の活性化を図ることを目的とした 社員参加型の委員会組織があります。 チ…
新しいことにチャレンジしたい人には、いつでもチャンスが与えられる会社です。例えばポラスグループでは、アビリンピック(障がい者技能競技大会)へ…
当社では、社員のアイデアやチャレンジを大切にし、「新事業化アイデア公募」や「社内公募」など、新しいことに…
当社では、さまざまな企業が主催する研修を受講することができる他、オンラインの研修サブスクサービスを取り入…
住宅金融支援機構は、住宅ローン【フラット35】に代表される全期間固定金利型住宅ローンをはじめ、災害に遭わ…
■本社はOtemachiOneタワー!広々とした清潔感のあるオフィスです! アクセス:大手町駅5直結、竹橋駅からおよそ5…
多様な人材が尊重し合い能力を発揮できる職場環境を推進し、多様性の持つ可能性を最大化することをモットーに長年、世界に先駆けダイバーシティ&イン…
青森工場は、青森営業所を併設し、メモリー半導体向けプローブカードを中心に、多種多様なプローブカード、テス…
富士通のパーパスは「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていくこと」。私達…
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JTBグループは、DEIBを推進します。 (Diversity, Equity, Inclusion, Belonging) 【違いを価値に、世界をつな…
私たちがつくるものはすべて、お客様の「現場」で活用され、よりよい社会、持続可能な未来の実現に貢献します。 …
キヤノンでは、障がい者と健常者がともに働ける職場づくりをめざしています。 全事業所において障がい者用トイレ…
アクセンチュアでは、障がいのある方々が、より職場に適応し、長く働き続けることができる環境構築を目指して、…
バリアフリー環境が整い、スロープや障がい者用トイレのほか、診療所もあります。 また日常業務においても聴覚障…
選考や入社後の働き方について、障碍の状況に応じた配慮(合理的配慮)が必要な方は、エントリーの際や面接の前にお気軽にご相談ください。 面接の形式…
事業拡大とグローバル展開を加速し付加価値の創造を継続的に行っていくための源泉は、”人材”です。性別・年齢・国籍・障がいの有無など、多様なバック…
日本総研では、自社内にとどまらず、SMBCグループ各社とも連携しながら、さまざまな業務研修プログラムを用意しています。 また、カフェテリア型研修…
東京メトロでは、仕事と家庭の両立支援に関する制度をはじめとし、社員それぞれのライフスタイルにあわせて無理…
大和証券グループでは、多くの障がいのある社員が、本支店や本部、コンタクトセンターなど様々な部署で活躍しています。障がいのある社員がより一層活…
会社HPの事業所案内に最寄り駅から会社までのバリアフリーマップを掲載しています。現在は、神戸本社のみバリア…
新入社員には、入社後人事課による配属前研修をおこない、基礎からきちんと段階を踏んで学んでいただきます。 その後も職能資格・職務内容に応じたさ…
当機構では、時差勤務や様々な休暇制度の導入、テレワーク環境の整備など柔軟な働き方を推進する制度や環境の整…
NTTドコモソリューションズでは、自ら学ぼうとする意思に応えるために、プロフェッショナルスキルを磨く多彩な教育機会を用意しています。 「目標…
川崎重工業では、コアタイムなしのフレックス制度や育児支援制度など、仕事と生活の両立を支える仕組みを整えて…
導入研修後は職種ごとに専門研修を受けていただきます。当社では「社員は…
育児や介護といったライフステージに応じて社員が多様な働き方を選択で…
リコージャパンでは、一人ひとりがイキイキと働き、最大のパフォーマンスを発揮できる働き方を実現しています。…
UBSでは、週2回までの在宅勤務を取り入れたハイブリッドワークを推進しています。 柔軟な働き方を通じて、生産性を高めながら効率的に業務に取り組める…
Q.アイ・オーへ入社後の印象や魅力を教えて下さい。 社員A(聴覚)「障害者と健常者が協働できる環境、会議の場…
障がいをオープンにしている社員同士が集まり、安心して情報共有や意見交換を行う「ピアグループ」があります。…
同社は、全社の平均残業が19.8時間(2024年度)とIT企業の中では驚異的に残業が少なく、また、在宅勤務(週1日は…
当社は、令和元年に東京都ライフワークバランス認定企業となりました。 家族の介護や転勤、障がいを考慮して寒暖…
アメリカ、メキシコ、タイ、中国、インドネシア、インドに海外拠点を展開しており、社員には海外赴任や海外プロジェクトへ参画する機会が豊富にありま…
日立では、社員一人ひとりの意志を尊重し、多様な人財が生き生きとやりがいを持って働き、挑戦・成長し続けられ…
多様な人材を活用するため、女性のキャリア促進やワーク・ライフ・バランス推進、健康管理を実践しています。在宅勤務や短時間勤務制度、所定時間外労…
私が感じるNTTデータアイの魅力は大きく2点。 1点目は本当の意味でのやりがい。中央省庁を中心としたシステム開発に携わることができ、自分や両親など…
激変する放送・メディア環境において総合技術会社としてのミッションを果たしていくためには、常に最新の技術を…
親会社、NTTドコモビジネスの国内/海外ネットワークの技術検証〜運用・保守に亘るエンジニアリング事業をメインとし、NTTドコモビジネスをICTに関す…
ゾフの障がい者雇用は制度も環境もまだまだ未完成。現状に満足せず、より良い環境、仕組みを日々模索中です。管…
私たちは、キヤノングループの企業理念「共生」のもと、2025年ビジョン「社会・お客さまの課題をICTと人の力で解…
商工中金では、皆さまに長く安心して働いていただくために、自分らしく活躍できる環境づくりを心がけています。業務内容や働き方について必要な配慮や…
ソニー・太陽では、すべての部門の半数以上を障がいのある社員が占め、障がいの有無や種類に関係なく、幅広いフィールドで一人ひとりが能力を最大限に…
「技術の大林」と評される技術力が当社の強みです。多様化する社会のニーズを的確に把握し、生産・構造・環境・地盤の分野において、土木・建築事業で…
45年超の社歴を持ち、投資不動産業界でトップクラスの供給戸数を誇ります。「会社は社員のためのもの」というポ…
大塚商会では障がい者と健常者は同等のスタンスであり、ノーマライゼーションの風土が根付いています。そして、障がいをもつ人たちへの必要な配慮やきめ細かなサポートにも余念がありません…
現在アドヴィックスでは、障がいのある方の採用と長期雇用を積極的に進めています。 勤務地は原則として愛知県刈…
入社後は先輩社員が業務の進め方や必要な知識について丁寧にサポートします。日々の業務の中で困ったことや確認…
経営の軸としているCSV(Creating Shared Value)をベースに、財務(企業価値)と非財務(社会価値)を等しく重要…
LITALICOには、ともに働く社員一人ひとりが、障害の有無にかかわらず、「ちがい」があるという前提で、そのひと…
経験や適性に応じて業務の幅を広げながら成長していくことができます。さまざまな業務に携わりながら、自分の得…
「挑戦」と「安心」。この2つは並列ではありません。「挑戦するために、安心がある」のです。 ■ 「安心」 入社…
お互いにプロフェッショナルとして尊重し、高め合える環境です。 また、組織階層が少ないため上下の距離が近く、自由闊達な議論やコミュニケーションが…
当社の業務内容は多岐に亘り、給与計算をはじめとした「人事領域」、新本社ビルほか国内の三井物産関連施設の管…
社員の働きやすさへの活動が認められ、様々な認定・受賞の実績があります。 【健康経営優良法人2025(ホワイト500)】 6年連続で認定 【プラチナくるみ…
ソフトバンクでは、障がいの有無にかかわらず、みんな分け隔てなく活躍できる環境と、キャリア形成への機会、安心して就業いただけるサポート体制をご…
日本銀行では以下のようなことに取り組んでいます。 ●日本の中央銀行として銀行券を発行し、人々がどこでも、い…
91名の人事担当者からメッセージがあります。
「共生」というグループの理念のもと、障がい者と健常者が同じように働ける職場づくりを推進しています。新卒、…
大塚商会では、障がい者も健常者も同等のスタンスで仕事をしていきます。そのような中で、もちろん障がいをもつ…
障害のあるなしに関係なく、目標を掲げ、それに向かって挑戦し続けることのできる方を採用したいと考えています…
障がいをもって働くということ、それは特別なことではありません。 私たち…
日経では約50人の障がいのある方が事務職、記者、デジタル分野等で働いています。様々な障がいのある方が、幅…
キヤノンの障がい者採用は、正社員採用が原則です。とはいえ、障がいによる業務への影響は一人ひとり違うもの。障がい内容などをお聞きした上で、勤務…
パナソニック コネクトは、挑戦するすべての人にとってフェアな環境をつくり、互いに尊重し合い、社員一人ひとり…
私たちは、その時代を的確に捉え、未知なる領域に挑戦することにより、新しいビジネスを構築し成長し続けてきました。 今後も、多様化するお客様のニ…
LITALICOのステートメントは、「人はちがう、それでいい、そこからはじまる。」です。 このステートメントを体現…
神戸製鋼所は、ダイバーシティの推進や働き方改革に積極的に取り組み、安全で働きやすい職場作りや人材育成に注…
ブルームバーグでは、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、障がいのある社員も必要な配慮のもと、…
当社障害者採用はDEI推進担当がメインで推進しています。 選考前、選考中から、当社で実現したいこと、当社で活躍いただくために必要な配慮などを一緒…
当社には、豊富な経験で培った技術・先進性・信頼性・安定性を基盤に、世界の人々に貢献できる大きなステージと…
様々なバックグラウンドを持つ人たちが当たり前に一緒に働いている環境。一人一人が自分の強みを持って活躍でき…
専門知識がないと入社できない。皆さんはそう思っていませんか?成長した…
当社では現在、総合職・一般事務職を募集しております。 アットホームな雰囲気で、しっかりと仕事を教えてくれる…
私たちは、障がいを持つ皆さまがその才能と可能性を最大限に発揮できる環境を提供しています。 障がいの有無にかかわらず、従業員全員が「電子計測技術…
農林中央金庫は「JAバンク」や「JFマリンバンク」の一員で日本の農林水産業ならびに国民経済を金融面でサポートする銀行です。ご応募お待ちしております。
NTTグループの一員として、日本の通信インフラを支えてきたNTTドコモソリューションズは、豊かなコミュニケーシ…
2026年4月1日現在、92名の障がい者の方々が岐阜工場で正社員として勤務されており、一般事務職から総合職への登…
社内でも好評の福利厚生、人事制度を一部ご紹介します。 ・自由度の高い&…
IT業界の市場規模が増加の一途をたどる中、当社も新たな価値の創造を通じ、社会に貢献していきます。ぜひ当社で大きなやりがいや達成感を味わってみま…
日本総研では、障がいの有無にかかわらず、社員一人ひとりが自立した社会人として仕事をしており、障がいのある…
当社では、一人ひとりの想いや強みを大切にし、自分らしく活躍できる環境づくりに取り組んでいます。 働く上で気…
NTTデータアイでは、2027年新卒採用で180名を採用予定。フレッシュな視点をお持ちの方と一緒に、新しい“アイらし…
証券の仕事は難しそうというイメージはありませんか。成長したい気持ちがあれば、現段階で知識がなくても大丈夫…
社員一人ひとりの障がい特性を理解し、それを強みとする事業を多種展開しています。 クラルティでは、障がいのあ…
アイシンが求めるのは、夢を実現する能力や情熱を持ち、チャレンジできる人材です。皆さんが能力や情熱を発揮し…
__これが当社のスローガンです。 当社では、単にモノを貸すことではなく、お客様に最適な+αの提案を行うことで、「発想を、頭脳を、驚きを貸す」こ…
「社員は人財である」という理念をもつ当社では、障がいのある人もない人…
選考では、これまでのご経験やスキルだけでなく、得意なことや今後チャレンジしていきたいことなど、皆さんのお…
技術の会社は「一日中パソコンに向かって、黙々と仕事をしている」という印象をもたれがちですが、笑顔の絶えない活気のある職場です。 当社は放送に関…
当社では自らを成長させたいという社員の意欲に注目し、チャレンジ精神や問題意識を持って仕事に取り組み、努力…
私たちは、誰しもがかけがえのない個性やスキル、強みを持っていることを確信しています。アクセンチュアのミッ…
楽天ソシオビジネスは、楽天グループにおいて企業内アウトソーシング企業として、 広告運用・データ作成から楽天…
私たちの働き方は、仕事と生活、そして何よりも体調を考慮しながら自身の持つ力を発揮するということです。体と生活に負担をかけて働くスタイルより、…
障がいの有無にかかわらず、人は誰でも、得意なこと、苦手なことがあります。苦手なことをあきらめず、努力をし、常に成長し続ける人。そんな人をアイ…
当社では、充実したサポート体制のもと、誰もが自分らしく働ける環境を用意しています。 障がいへの配慮は行いま…
JTBグループは「地球を舞台に、人々の交流を創造し、平和で心豊かな社会の…
障がい者の採用・転職情報のクローバーナビTOP 障がい者の就職・転職支援・仕事情報のご提供
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