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外国語を活かせる企業
株式会社大塚商会O.H左上肢障がい
最初に求人情報を見てハードルが高いと思っても、あきらめないでやってみたければ…
ソフトバンク株式会社山田 成一郎下肢障がい
障がい者の方は就職活動中、障がいに対するコンプレックスを特に強く感じる場面が…
商工中金グループ古賀 翼下肢障がい
私自身も、障がいによって働ける環境に限りがある中での就職活動に不安を感じてい…
芙蓉総合リース株式会社石川 美菜子精神障がい
就職活動中の皆さん、お疲れ様です。 皆さんは自己分析だけでなく、自分の障がいと向き合う時間もあり、時には負担が大きく感…
大和証券株式会社李 欣下肢障がい
当社は女性社員を積極的に採用し、ワーク・ライフ・バランスの充実に力を入れてい…
ブルームバーグ エル・ピーY.N発達障害(ADHD・ASD)
就職活動では、自分に合う仕事が見つかるのか、不安を感じる方も多いと思います。…
株式会社日本経済新聞社ぐし宮城 綾子下肢障がい
ご自身の障がいについて「できること、できないこと」を把握し、各企業の担当者に…
株式会社NTT西日本ルセントT.S精神障がい
私にも働きたいと思いながらなかなか踏み出せなかった経験があるので、就職活動を…
商工中金グループ湊谷 菜奈子聴覚障がい
自分や障がいのことを受け入れてくれる会社が本当にあるのかと不安になる時もある…
株式会社TFDコーポレーション友田 真輝心臓機能障がい
就職活動は早めに行動することが大切です。私の場合はインターンシップに参加した…
株式会社NTT西日本ルセント木村 靖治高次脳機能障がい
まず、自身の障がいを知ってください。 自分の障がいを客観的に観て考えて、理解す…
株式会社ゾフH.Y精神障がい
私が就職活動中に意識したのは、「自分がどんな人間なのかを、暗記した内容ではな…
大和証券株式会社徳永 美月下肢障がい
障がい者採用の場合、一般採用と違って就職活動を行っている同世代の学生と接する…
ブルームバーグ エル・ピーS.I身体障がい 肢体不自由
障がい者雇用で働くうえでは、まず自己理解を深め、自分に必要な合理的配慮を整理…
大和証券株式会社寺本 美紀心臓機能障がい
私は「人の役に立ち、支えになれるような仕事をしたい」という軸をもって就職活動…
株式会社TFDコーポレーション堀川恭良聴覚障がい
就職活動では企業研究と、「もしかしたらこういったことができるのではないか」と…
株式会社大塚商会市川 直樹心臓機能障がい
障がいによって「できること、できないこと」をはっきりと伝えて、入社前にコミュ…
楽天ソシオビジネス株式会社【2017年新卒入社】 K・M 身体障がい
私の場合は、当初関西圏で就職活動をしていましが、途中から関東圏も視野に入れ、就職活動を展開しました。 関東圏に活動範囲…
株式会社日本経済新聞社鄭 峰守聴覚障がい
障がいについて周りの理解が進まず、就職活動で気持ちが落ち込むこともあるかと思…
日本マイクロソフト株式会社K.F.脊髄損傷
業務だけでなく、上司やチーム内での面談のお話の中からもたくさんの学びがあり、…
大和証券株式会社三俣 学下肢障がい
私は就職活動において、常に心がけていたことがあります。それは「チャレンジ精神…
楽天ソシオビジネス株式会社【新卒入社】 I・M (中央) 身体障がい
自分が興味のある業種はもちろんのことですが、それだけでなく幅広く様々な企業の…
芙蓉総合リース株式会社宮川 果穂視覚障がい
皆さん、日々の就職活動お疲れ様です。学生生活の集大成にあたる時期に、説明会へ…
株式会社TFDコーポレーション長江一樹心臓機能障がい
障がいに関しては、勇気をもって自ら発信していくこと。仕事に関しては、やりたい…
アクセンチュア株式会社Akihiro T両肩関節機能障がい
自分がどんな仕事をしたいのか、どんか環境で働きたいのか整理することが大事です…
ソフトバンク株式会社鎌田 美希下肢障がい
自己分析に迷われている方もいるかもしれませんが、私は過去の人生を振り返って、…
マンパワーグループ プラス株式会社M.K体幹機能障がい
障がいがあると働くことを諦めてしまう方も多いと思います。それでも私は働きたい…
株式会社博報堂DYアイ・オーS.S吃音
就職活動の際は「この職場は話しやすい」のように雰囲気が自分と合っているかを見…
キヤノンシステムアンドサポート株式会社I.R四肢体幹の機能障がい
私はこれまで、自営業を含めてさまざまな仕事を経験してきました。 その中で感じた…
株式会社LITALICO吉田発達障害 (ADHD・ASD)
私自身、クローバーナビの求人を通じてLITALICOと出会いました。 LITALICOは、一人…
マンパワーグループ プラス株式会社C.Y下肢障がい
就職活動中、自分に合った仕事や会社が見つからなかったり、就職先が決まらなかっ…
キヤノンITソリューションズ株式会社N.M全身性筋力障害
私はキヤノンITソリューションズに中途採用で入社しました。博士課程後期からの就…
株式会社博報堂DYアイ・オー長尾聴覚障がい
地方から東京へ引っ越す方へのアドバイスとしては、引越シーズンに重ならないよう…
アクセンチュア株式会社Yasunari M聴覚障がい
専門スキルを習得することは、障がいのあるなしに関係なく大事なことだと思います…
東芝グループ(株式会社東芝、東芝デバイス&ストレージ株式会社)増田 匠吾聴覚障がい
半導体の開発というと、専門知識がないと無理なのではないかと考える人もいるかも…
SMBC日興証券株式会社藤井 修心臓機能障がい
SMBC日興証券には、中途入社でも自己研鑽できる研修システムが豊富にありますし、自分自身にやる気があれば分け隔てなく…
富士通株式会社・富士通グループM. Shirai聴覚障がい
私自身、就職活動をしていた時は明確に「こういう仕事がしたい」というビジョンが…
株式会社JR東日本ステーションサービス鈴木 遼右下肢障がい
「適材適所」という言葉どおり、障がいを持っていてもできること、得意なことはそ…
株式会社神戸製鋼所栗木 駿兵体幹機能障がい 1級
会社に入るということは、自分のことを知らない人達の中に飛び込んでいくというこ…
楽天ソシオビジネス株式会社【新卒入社】S・M 身体障がい
就職活動では何度も心が折れかけたり、行きたい会社が決まらなくて悩んだり、厳し…
キヤノンITソリューションズ株式会社S.T発達障害
ミスマッチを防ぐために、自分の障がい特性を理解し、その障がい特性を企業側に理…
株式会社神戸製鋼所河田 大将四肢体幹麻痺
2024年度は合理的配慮が義務化され、法定雇用率の改定もあり、どの企業も障がい者…
株式会社大塚商会M.I心臓機能障がい
就職活動では業界や会社のことを調べると思いますが、同時に自分を知ることも必要…
キヤノンシステムアンドサポート株式会社S.S身体障がい
就職活動は、会社を知ることと同じくらい「自分自身を知ること」が大切だと感じています。どんな働き方ができるのか、どんな…
株式会社大塚商会森岡 賢司心臓機能障がい
就職活動ではスケジュールの管理が大切です。私の場合、選考が進むにつれて忙しい…
これまで5万人以上の障がい者が参加!多くの求職者に支持される就職・転職活動支援イベント
※その他 札幌・仙台・広島・福岡 で開催予定!
企業のおすすめポイントをご紹介!
日本最大の住生活企業:トステム、インラックス、新日軽、サンウエーブ工業、TOEX(東洋エクステリア)といった…
全国に展開する大塚商会の各拠点では、障がいをもつ社員がさまざまな職務で活躍しています。電話応対や資料作成、データ入力などを中心として行う「事務職」(人事、総務、業務アシスタント…
◇食堂 ・東京本社、神戸本社を始めとし、ほぼ全ての事業所に従業員専用食堂があります。 ◇住宅の支援 ・全事業所にて寮や社宅を提供しています。 …
Q.実際体験して良かった社内研修を教えて下さい。 社員A「ホームステイ研修で他部署の業務を経験することで新しい発見があった。他部署の良いところを…
事業拡大とグローバル展開を加速し付加価値の創造を継続的に行っていくための源泉は、”人材”です。性別・年齢・国籍・障がいの有無など、多様なバック…
当社では2020年に新オフィスに移転する際、バリアフリー設計を採用。多機能トイレをはじめとして、高さを自由に変えられる電動式の昇降デスクや広い席…
機構には、職員一人ひとりがやりがいを持ち、能力を最大限に発揮できる制度が整っています。 私たちが求める人材…
当社は品川を中心に東京23区内で事業を展開しています。 社員は東京都内勤務で、転勤がありません。
当社の自社ブランドマンション『ルーブル』は、「購入者自身が住むために」というより、「誰かに貸して家賃収入…
大分テクノロジーラボラトリーは、大分営業所を併設し、主にロジック向け半導体の垂直系プローブカードの設計、…
毎月2回ランチタイムに和気あいあいと手話を学んでいます。オフィスが異なるメンバーともテレビ会議システムを使って、一緒に手話を学び、コミュニケー…
日立は、「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」という企業理念のもと、創業以来大切にしてきた「和・誠・開拓者精神」を受け継ぎなが…
アイシンでは、従業員のみなさんによりよいパフォーマンスを発揮していただけるよう、経済的側面、精神面、施設面などの環境を整え、ワークライフバラ…
東京メトロでは鉄道事業の他、鉄道事業とのシナジー効果の発揮を基本に、当社所有地や駅構内スペースの有効活用…
親会社、NTTドコモビジネスの国内/海外ネットワークの技術検証〜運用・保守に亘るエンジニアリング事業をメインとし、NTTドコモビジネスをICTに関す…
私たちは多様性を企業の強みとし、3つの約束を通して障害者雇用を推進しています。 【�_饉劼量鸞�】 障害の有無よりも、社員の意欲や能力を重んじ、JT…
年間休日121日をはじめ、寮・社宅制度、社員食堂、企業年金、持株制度など福利厚生が充実しており、安心して長く…
ゾフの障がい者雇用は制度も環境もまだまだ未完成。現状に満足せず、より良い環境、仕組みを日々模索中です。管…
IBMの創業者トーマスワトソンの言葉に「教育に飽和点はない」というものがあります。「仮想提案プロジェクトを通じたお客さま価値創造」や「実際の業務…
三菱重工社の多彩な製品を担うなかから、さまざまな技術を蓄積してきまし…
同社では妊娠、出産、育児、介護といったライフイベントに応じて働きやすい環境整備を進めています。育児休業制…
当社は、障がい者の働きたいを可能にする支援体制として、在宅勤務制度、定期通院支援制度の導入、必要があれば…
障害の有無にかかわらず、一人ひとりの個性や強みを尊重する風土があります。それぞれの得意分野を活かしながら、自分らしく活躍できる環境です。
2019年4月、NHKグループの技術会社である「旧NHKアイテック」と「旧NHKメディアテクノロジー」が統合し、「NHKテ…
多様な価値を信頼でつなぎ、変化に適応するしなやかさをもたらすことで、誰もが夢に向かって前進できるサステナ…
社員と会社が、どうすれば成長しながら長く働けるかを考え実行しています。社員1人ひとりが主体的に働くことで、…
当機構は、“学校における働き方改革”を推進するため、東京都教育委員会が設立した公共性の高い法人です。 教員が担わざるを得なかった専門性の高い領域…
川崎重工業の航空宇宙事業には、空と宇宙の未来を支える多彩な仕事があります。民間・防衛・宇宙など幅広いフィールドの中で、それぞれの強みを活かし…
ポラスは独自の事業展開で、『顧客満足』を徹底的に追求しています。世界中の建築を研究し、明確なコンセプトを…
商工中金は全国約7万社の中小企業を取引基盤とする、世界でも類をみない中小企業専門の金融機関です。全国47都道府県に店舗を展開しており、地方創…
NTTドコモソリューションズは、日本の通信インフラを支えてきた技術力とノウハウを核とし、社員一人ひとりが、各々の分野でプロフェッショナルになる…
2025年、当社は、障がいのある社員の育成・キャリア形成に関する取り組みが評価され、「日本HRチャレンジ大賞 人材育成部門 優秀賞」を受賞しました。…
■在宅勤務制度 全社員に薄型ノートパソコンを配布。社員自らが働き方や個々の事情に合わせて、働く場所を選択します。一人ひとりがより能力を発揮でき…
2021年1月、本社が東京ポートシティ竹芝に移転しました。 本社ビルは、従業員全員が最高のパフォーマンスを発揮できるコミュニティー型ワークスペース…
LITALICOには、ともに働く社員一人ひとりが、障害の有無にかかわらず、「ちがい」があるという前提で、そのひと…
社員一人ひとりが長期的に活躍できるよう、健康面・メンタル面・ライフイベントに配慮した 福利厚生制度を整えています。 仕事とプライベートのバラン…
リコージャパンでは、一人ひとりがイキイキと働き、最大のパフォーマンスを発揮できる働き方を実現しています。…
建設業において最も重要な経営資源は「人」であり、当社では従業員のみならず、事業に関わる全ての「人」を大切にする社風が根付いています。 事業活動…
さまざまな個性や価値観をもつ人材を受け入れ、互いに高め合いながら成長する企業をめざしています 多様性を尊重…
当社では、多くの障がいのある社員が様々な職場で活躍しています。 障がいのある社員がより一層活躍できるよう、 包括的支援制度「Daiwa LEAP Plan」を…
従業員一人一人が心身共に健康で活力あふれた集団であることが、事業の成長と成功を実現するために重要だと考えています。 そんな取り組みが外部から…
安定しながらも新しい取り組みを続ける金融機関です。 ★1923年設立…農林水産業の発展への貢献を使命として大正12年に誕生。 100年にわたり、使命は変…
企業が社会に貢献し社会から求められることが企業存続の条件。 企業を構成…
現在アドヴィックスでは、障がいのある方の採用と長期雇用を積極的に進めています。 勤務地は原則として愛知県刈…
当社では、社員のアイデアやチャレンジを大切にし、「新事業化アイデア公募」や「社内公募」など、新しいことに…
ブルームバーグでは、障がいのある社員がそれぞれの強みを発揮し、主体的にキャリアを築けるよう包括的な支援を…
【あなたの「やってみたい」が、未来をひらく】 マイクロソフトで、ITスキルとキャリアの第一歩を踏み出す2年間…
経営の軸としているCSV(Creating Shared Value)をベースに、財務(企業価値)と非財務(社会価値)を等しく重要…
NTTデータアイは、約30年に渡って社会情報システムの構築に携わり、ICTの立場から社会を見つめ、支えてきました。その領域は、航空、貿易物流、自動車…
一般社団法人企業アクセシビリティ・コンソーシアム(ACE)が主催する「2020ACEアワード」の環境づくり部門において、障がい者活躍支援プラン「Daiwa L…
社員の働きやすさへの活動が認められ、様々な認定・受賞の実績があります。 【健康経営優良法人2025(ホワイト500)】 6年連続で認定 【プラチナくるみ…
やる気・能力により、若いスタッフにも裁量の大きい仕事を任されるチャンスがあります。 責任は伴いますが、上…
日本銀行では以下のようなことに取り組んでいます。 ●日本の中央銀行として銀行券を発行し、人々がどこでも、い…
「もの造り」を通じてこどもたちに科学のおもしろさを伝えたいとの願いから、様々なスタイルの理科教室を開催。…
音声をスムーズに文字起こしし、見やすい字幕でスピード表示! 東芝は、…
私たちは、キヤノングループの企業理念「共生」のもと、2025年ビジョン「社会・お客さまの課題をICTと人の力で解…
88名の人事担当者からメッセージがあります。
私たちは、誰しもがかけがえのない個性やスキル、強みを持っていることを確信しています。アクセンチュアのミッ…
NTTグループの一員として、日本の通信インフラを支えてきたNTTドコモソリューションズは、豊かなコミュニケーシ…
農林中央金庫は「JAバンク」や「JFマリンバンク」の一員で日本の農林水産業ならびに国民経済を金融面でサポートする銀行です。ご応募お待ちしております。
専門知識がないと入社できない。皆さんはそう思っていませんか?成長した…
キヤノンの障がい者採用は、正社員採用が原則です。とはいえ、障がいによる業務への影響は一人ひとり違うもの。障がい内容などをお聞きした上で、勤務…
アイシンが求めるのは、夢を実現する能力や情熱を持ち、チャレンジできる人材です。皆さんが能力や情熱を発揮し…
「共生」というグループの理念のもと、障がい者と健常者が同じように働ける職場づくりを推進しています。新卒、…
ブルームバーグでは、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、障がいのある社員も必要な配慮のもと、…
NTTデータアイでは、2027年新卒採用で180名を採用予定。フレッシュな視点をお持ちの方と一緒に、新しい“アイらし…
技術の会社は「一日中パソコンに向かって、黙々と仕事をしている」という印象をもたれがちですが、笑顔の絶えない活気のある職場です。 当社は放送に関…
日本総研では、障がいの有無にかかわらず、社員一人ひとりが自立した社会人として仕事をしており、障がいのある…
当社では現在、総合職・一般事務職を募集しております。 アットホームな雰囲気で、しっかりと仕事を教えてくれる…
証券の仕事は難しそうというイメージはありませんか。成長したい気持ちがあれば、現段階で知識がなくても大丈夫…
LITALICOのステートメントは、「人はちがう、それでいい、そこからはじまる。」です。 このステートメントを体現…
2026年4月1日現在、92名の障がい者の方々が岐阜工場で正社員として勤務されており、一般事務職から総合職への登…
障がいをもって働くということ、それは特別なことではありません。 私たち…
障がいの有無にかかわらず、人は誰でも、得意なこと、苦手なことがあります。苦手なことをあきらめず、努力をし、常に成長し続ける人。そんな人をアイ…
私たちは、その時代を的確に捉え、未知なる領域に挑戦することにより、新しいビジネスを構築し成長し続けてきました。 今後も、多様化するお客様のニ…
__これが当社のスローガンです。 当社では、単にモノを貸すことではなく、お客様に最適な+αの提案を行うことで、「発想を、頭脳を、驚きを貸す」こ…
楽天ソシオビジネスは、楽天グループにおいて企業内アウトソーシング企業として、 広告運用・データ作成から楽天…
私たちの働き方は、仕事と生活、そして何よりも体調を考慮しながら自身の持つ力を発揮するということです。体と生活に負担をかけて働くスタイルより、…
IT業界の市場規模が増加の一途をたどる中、当社も新たな価値の創造を通じ、社会に貢献していきます。ぜひ当社で大きなやりがいや達成感を味わってみま…
社員一人ひとりの障がい特性を理解し、それを強みとする事業を多種展開しています。 クラルティでは、障がいのあ…
当社には、豊富な経験で培った技術・先進性・信頼性・安定性を基盤に、世界の人々に貢献できる大きなステージと…
選考では、これまでのご経験やスキルだけでなく、得意なことや今後チャレンジしていきたいことなど、皆さんのお…
様々なバックグラウンドを持つ人たちが当たり前に一緒に働いている環境。一人一人が自分の強みを持って活躍でき…
大塚商会では、障がい者も健常者も同等のスタンスで仕事をしていきます。そのような中で、もちろん障がいをもつ…
「社員は人財である」という理念をもつ当社では、障がいのある人もない人…
当社障害者採用はDEI推進担当がメインで推進しています。 選考前、選考中から、当社で実現したいこと、当社で活躍いただくために必要な配慮などを一緒…
JTBグループは「地球を舞台に、人々の交流を創造し、平和で心豊かな社会の…
当社では、充実したサポート体制のもと、誰もが自分らしく働ける環境を用意しています。 障がいへの配慮は行いま…
神戸製鋼所は、ダイバーシティの推進や働き方改革に積極的に取り組み、安全で働きやすい職場作りや人材育成に注…
当社では自らを成長させたいという社員の意欲に注目し、チャレンジ精神や問題意識を持って仕事に取り組み、努力…
日経では約50人の障がいのある方が事務職、記者、デジタル分野等で働いています。様々な障がいのある方が、幅…
障害のあるなしに関係なく、目標を掲げ、それに向かって挑戦し続けることのできる方を採用したいと考えています…
私たちは、障がいを持つ皆さまがその才能と可能性を最大限に発揮できる環境を提供しています。 障がいの有無にかかわらず、従業員全員が「電子計測技術…
障がい者の採用・転職情報のクローバーナビTOP 障がい者の就職・転職支援・仕事情報のご提供
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