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障害者の求人・採用・転職のクローバーナビTOP  > 求人情報検索 > 人事担当者からのメッセージ

人事担当者からのメッセージ

  157名 のメッセージが登録されています。
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「どんなことにも、積極的にチャレンジしてください。」

写真：株式会社大塚商会 人材開発部　人事採用課　 土谷 知子さん
株式会社大塚商会
人材開発部　人事採用課　
土谷 知子さん
大塚商会では、障がい者も健常者も同等のスタンスで仕事をしていきます。そのような中で、もちろん障がいをもつ人たちへの配慮や入社後のサポートにも力を注いでいます。当社では新卒・中途ともに多くの人材が活躍しており、中途入社によるハンデもありません。どんなことにも積極的にチャレンジしていく意欲をもった人たちと出会いたいですね。

「私たちと一緒に働きましょう！」

株式会社阪急交通社
総務人事部　人事課
障がい者採用担当さん
私たちは、その瞬間、その時代を的確に捉え、未知なる領域に挑戦することにより、常に新しいビジネスを構築し成長し続けてきました。 今後も、ますます多様化するお客様のニーズを一つひとつをキャッチし、あらゆるお客さまにご満足いただける「心に届く旅」を提案していきます。 旅行が大好きな方、人を喜ばせるのが好きな方、私たちと一緒に新時代の旅行ビジネスを創造していきませんか。

「情報技術で人々や社会の課題を解決する！」

写真：ヤフー株式会社 ピープル・デベロップメント統括本部 障がい者採用担当 名倉　政彦さん
ヤフー株式会社
ピープル・デベロップメント統括本部 障がい者採用担当
名倉　政彦さん
情報技術で人々の生活と社会をアップデートする。「UPDATE JAPAN」。これがヤフーのビジョンです。 このビジョンに共感し、自分の才能と情熱を目一杯傾けてくれる方と、私たちは一緒に働きたいと考えています。 「才能と情熱を解き放つ」を人事のコアコンセプトに置き、障がいの有無に関係なく社員一人ひとりが組織で輝く環境がヤフーにはあります。 才能と情熱に障がいは無い。 さあ、ヤフーで一緒に輝きましょう！!

「ビジョンに共感いただける方からの応募をお待ちしています。」

写真：株式会社LITALICO 人材開発部 障害者雇用担当さん
株式会社LITALICO
人材開発部
障害者雇用担当さん
働くことに障害のある方の就労支援「LITALICOワークス」を起点に展開してきた会社であり、 ビジョンの通り「障害のない社会をつくる」ことを本気で目指しています。 そのため多くの社員に障害者手帳を持つ方に対して理解する姿勢があります。 また一方で、一スタッフとしてご活躍頂けることを期待しています。 ビジョンに共感頂ける方、自分の力を充分に発揮されたい方、 一緒に社会を変えていきませんか？

「ソフトバンクで自分の可能性を広げませんか」

写真：ソフトバンク株式会社 人事本部　人材採用部 障がい者採用担当さん
ソフトバンク株式会社
人事本部　人材採用部
障がい者採用担当さん
当社では、充実したサポート体制のもと、誰もが自分らしく働ける環境を用意しています。障がいへの配慮は行いますが、仕事をするうえで障がいの有無は関係ありません。さまざまなチャンスが広がるソフトバンクで、私たちと一緒に楽しみながら働きませんか？

「みなさんの就活を応援します！」

三井物産ビジネスパートナーズ株式会社
業務部 人事チーム
障がい者採用担当さん
我々人事担当の使命は「当社にとってより良い人材を獲得すること」な訳ですが、実は当社じゃなくても学生さんそれぞれが一番輝ける、自分にあった会社に入ってもらって様々なことにチャレンジしてくれること、そんな皆さんの後押しをしてあげること、これをモットーに学生一人一人と向き合って日々過ごしております。 個別相談会も随時行っておりますので、お気軽にお声がけください！

「多様な個性や価値観を持った社員が、活き活き活躍できる会社です。」

写真：キリンビバレッジ株式会社 キリンビバレッジ株式会社人事総務部　 キリンビバレッジ採用事務局さん
キリンビバレッジ株式会社
キリンビバレッジ株式会社人事総務部　
キリンビバレッジ採用事務局さん
私たちは一人でも多くのお客様に「食と健康」の新たなよろこびをお届けするために、多様性の実現と受容に取組むことを通じて、多様な市場に対応する力、変化に対応する力、新しい価値を創造する力を高めていきます。お互いを理解し、認め合い、支えあう企業風土を持つ当社で、一緒に成長していきましょう！応募お待ちしています！

「あなたの“Challenge”待っています」

写真：オリックス業務支援株式会社 管理部 障がい者採用担当さん
オリックス業務支援株式会社
管理部
障がい者採用担当さん
一人ひとりが失敗を恐れず挑戦する前向きな気持ちを当社は大切にします。チームワークと自身の努力で達成感と働きがいを得られる明るい職場です。あなたの強みを仕事に生かし、さらなるChallengeにつながるよう、入社時OJTやフォローアップ研修など丁寧な教育プログラムで私たちもサポートしていきます。

「「人」を大切にする職場で働きませんか？」

NECフィールディング株式会社
人事部
障がい者採用担当さん
当社の最大の資源は「人」。 一人ひとりの社員の力が事業の基本となっています。 現在、全国で約７０名の障がいをお持ちの方が活躍中です！ あなたの強みを活かして、私たちと一緒に働いてみませんか。

「多くの方にご活躍頂ける環境をご用意します！」

写真：株式会社セントメディア（ウィルグループ） チャレンジド雇用支援事業部 障がい者採用担当さん
株式会社セントメディア（ウィルグループ）
チャレンジド雇用支援事業部
障がい者採用担当さん
皆様、はじめまして。セントメディア採用担当です。今回の募集は、新卒、中途ともに募集を致します。多くのポジションを用意しておりますので皆様のご応募をお待ちしております。未経験大歓迎です。弊社一同、皆様に安心してご活躍頂ける場を用意しお迎えしたいと考えております。ぜひお気軽にご応募ください。

「障がいも一つの「個性」、新たな可能性に挑戦しませんか」

キヤノン株式会社
人事本部グローバル要員管理部採用課
障がい者採用担当さん
キヤノンの障がい者採用は、正社員採用が原則です。とはいえ、障がいによる業務への影響は一人ひとり違うもの。障がい内容などをお聞きした上で、勤務時間や勤務地などの相談に応じます。また、産業医や応募者の方との対話を通じて、ご本人が無理なく働くことができ、かつ今までの経験が最大限に生かせる職場環境をご用意できるように配慮しています。障がいも一つの「個性」、ぜひキヤノンで新たな可能性に挑戦してください。

「あなたの力をヒコウキノチカラへ――」

写真：ＡＮＡグループ ANA人財戦略室人事部　 グループ障がい者雇用推進室さん
ＡＮＡグループ
ANA人財戦略室人事部　
グループ障がい者雇用推進室さん
皆さん、こんにちは。 私たちグループ障がい者雇用推進室は、障がいのあるなしに関わらず、 誰もが自分の強みに自信と誇りと情熱をもって働ける職場環境を創るため、 グループ各社のリード役として2012年に立ち上りました。 行動規範『3万6千人のスタート』をベースに、様々な推進活動を行っています。 障がいに対する配慮については、蓄積したノウハウをグループ全体で 共有していますので、ぜひ安心してエントリーしてください！

「魅力のある会社を一緒に作りあげましょう」

株式会社コバヤシ
障がい者採用担当
管理本部　人事総務課さん
東京の下町で創業した当社は、家族的な経営を行ってきました。それは60年以上経った今でも変わりません。一人ひとりの個性、適性に合わせて仕事を任せています。配属の際には、ご本人のご希望をお聞きし、障がいに合った仕事を一緒に考えます。そして、管理部門の一員として、すべての社員にとって魅力のある会社を一緒に作りあげていきましょう。

「多様な人材の才能がＪＲ東日本の未来を切り拓きます」

写真：東日本旅客鉄道株式会社（ＪＲ東日本） 本社・各支社 採用担当さん
東日本旅客鉄道株式会社（ＪＲ東日本）
本社・各支社
採用担当さん
JR東日本を支えているのは、一人ひとりの社員の力です。多様な視点や価値観の違いを認めあい、仕事と育児・介護の両立支援や、性別、障がいの有無にかかわらず多様な人材が活躍できるよう、さまざまな取組みを行っています。 待遇やキャリアステップなどは、障がいの有無にかかわらずすべて同じです。必要な配慮やできる限りのサポートをいたします。現場第一線から本社・各支社まで幅広い職域で、多くの先輩が活躍中です。

「3月27日(水)クローバー就職フォーラムin東京でお待ちしております！」

東芝三菱電機産業システム株式会社
総務部人事グループ
障がい者採用担当さん
当社では、本人の「能力」「意欲」「適性」に基づき、障がいの内容に応じた仕事内容と配属先を検討します。明るく前向きな方のご応募をお待ちしております。

「障がいの有無に関係なく、積極的にチャレンジできる職場です。」

ソニーモバイルコミュニケーションズ株式会社
人事部
障がい者採用担当さん
誰もが安心して働ける職場環境で、年齢、性別、国籍、障がいの有無に関わらず、グローバルな視野をもって積極的にチャレンジする意欲のある方を求めています。 職場はオープンで風通しが良く、自由闊達な社風が大切に受け継がれています。

「皆さんの考え方・アイデアを尊重し、さまざまな役割をお任せします！」

イオンリテール株式会社（イオングループ）
人事部
採用グループさん
ダイバーシティを推進する当社で、皆さまの笑顔・知恵・工夫で、小売業に新しい風を吹かせてみませんか？ イオングループには多種多様なフィールドがあり、グループシナジーを活かし活躍の場を広げていくことができます。 ☆自身の考え方・アイデアを活かして自分の可能性に挑戦したいという方、チャレンジ精神と、常に誰からも学びの心を持つ、素直で正直で誠実な人材を求めています。 ぜひ、ご応募をお待ちしております！

「安心して働いて頂けます！」

株式会社ティーガイア（住友商事グループ）
人事・総務部　ダイバーシティ推進チーム
障がい者採用担当さん
当社はＩＣＴ周辺総合事業会社としてトップを走り続けるために、変化を先取りし、社員が一丸となって様々なチャレンジを続けています。 その様な環境において障がいをお持ちの方へのサポート体制もしっかり整っているので、安心して働いて頂くことができると自負しております。 様々な才能・可能性を秘めた皆様に、一人でも多く当社の選考にご参加頂ければと思います。 皆さんにお会いできることを楽しみにしています。

「ＪＲ東海には多様な働き方があります！」

写真：ＪＲ東海（東海旅客鉄道株式会社） 人事部人事課 採用担当さん
ＪＲ東海（東海旅客鉄道株式会社）
人事部人事課
採用担当さん
ＪＲ東海の事業は多岐にわたります。そのため、それぞれのフィールドで自らの能力を最大限に発揮していただくため、地域限定でオフィス部門で仕事をする、駅などで接客の仕事をするなどさまざまな働き方を用意しております。 ご自身にあった働き方で、一緒にこれからの日本を創っていきませんか。

「「A Better Life, A Better World」」

パナソニック株式会社
リクルート＆キャリアクリエイトセンター
障がい者採用担当さん
パナソニックは「A Better Life, A Better World」の実現に向けて、志や熱い想いをもった方を求めています。志を磨き、実現していく多様な機会があります。ぜひ一緒に未来を創っていきましょう！

「皆様の希望と適性に合った採用を目指しています」

写真：野村不動産株式会社 人事部　人材開発一課 石原、磯さん
野村不動産株式会社
人事部　人材開発一課
石原、磯さん
野村不動産では、募集職種を限定せず、面接の場で皆さんの希望や適性を踏まえてマッチングしていきます。あなたのイメージする働き方を野村不動産で実現してみませんか？ご応募をお待ちしております！

「あなたの仕事は文化になる。映画や演劇を通じて「感動」を世界へ。」

松竹株式会社
人事部 人材開発課
採用担当さん
松竹は1895年の創業以来、演劇、映画を通じて人々に「感動」を提供し続けてきました。 人々の心に生まれる「特別な気持ち」は、ときに人生を変えるほどの大きな“気付き”を生み出すこともできます。 この、人間の「特別な気持ち」に常に真剣に寄り添うことを仕事にしている松竹で、皆さんの「本気の想い」を実現させてみませんか。

「私たちと一緒にはたらきませんか？」

株式会社ゆうちょ銀行（日本郵政グループ）
人事部
人事総括担当さん
チャレンジ精神を持って一緒に働いていただける方、こつこつと仕事に取組んでいただける方、大歓迎です。 業務内容等は障がいに応じて柔軟に対応いたしますので、ご応募お待ちしています。

「たすけあいの「全労済」で一緒に働きませんか！」

全労済（全国労働者共済生活協同組合連合会）
本部人事部人事課
障がい者採用担当さん
■全労済には事業推進（営業）、共済契約事務、共済金支払等、様々な業務があり、活躍できるたくさんのフィールドがあります。 ■障がいに応じて配慮をしますが、職務の区別はありません。 ■新卒むけの職員採用セミナーについても全国で開催します。

「「働きがい」を感じて、私たちといっしょに仕事をしましょう。」

写真：株式会社ニッセイ・ニュークリエーション 人材開発部 障がい者採用担当さん
株式会社ニッセイ・ニュークリエーション
人材開発部
障がい者採用担当さん
働く上で大切なことは「働きがい」や「やりがい」です。入社後にそれを感じることができる会社か。それが企業を選択する上で大切になってきます。当社は、お互いの障がいを理解し支え合いながら、社員が活き活きと働くことができるように、ハード面、ソフト面ともに環境を整備しています。きっと皆さんも、当社で「働きがい」や「やりがい」を感じることができると思います。

「皆さんが活躍できる環境をご用意しています！」

写真：株式会社コーエーテクモホールディングス 管理本部人事部 障がい者採用担当さん
株式会社コーエーテクモホールディングス
管理本部人事部
障がい者採用担当さん
会社は最大限に能力を発揮できるよう環境を整えていますが、 それを活かせるかどうかはその「人」次第です。最高の環境で思う存分に力を発揮し、自己実現の場としてコーエーテクモを利用して欲しいと考えています。 新卒・中途・アルバイトと多様な形で採用活動をしていますので、ご応募お待ちしております。

「長く一緒に働いていただける方を募集」

写真：中部テレコミュニケーション株式会社（コミュファ光/KDDIグループ） 人事部 人材育成グループ 障がい者採用担当さん
中部テレコミュニケーション株式会社（コミュファ光/KDDIグループ）
人事部 人材育成グループ
障がい者採用担当さん
長く一緒に働いていただける方を希望しています。働く条件や仕事内容など、相談しながら決めさせていただきますので遠慮なくご希望をお話しください。

「「今までにない新しい価値」を生み出すために」

写真：株式会社中電シーティーアイ（中部電力グループ） 総務人事室　人事・採用グループ 採用担当さん
株式会社中電シーティーアイ（中部電力グループ）
総務人事室　人事・採用グループ
採用担当さん
中電シーティーアイの主な事業領域である電力業界は、「電力の完全自由化」という変化をきっかけとして、地域や業種を超えた競争の時代に突入しています。これからはＩＴで「安心・安定」を創り出すとともに、「今までにない新しい価値」を創造していく方と一緒に挑戦していきたいです！

「働きやすい職場、やりがいのある仕事　あなたを活かせる会社です」

株式会社朝日新聞社
人材戦略本部 人事部
障がい者採用・支援担当さん
　情報発信の第一線にいる記者部門、多メディア時代の新たなサービスを創造するビジネス部門、新聞社の活動を技術で支える技術部門。朝日新聞社には皆さんの強みを活かせる様々なフィールドがあります。障がいのある方に配慮した職場環境や、入社後のサポート体制も整えています。働きやすい職場でやりがいのある仕事に、共に取り組む仲間を求めています。

「積極的なご応募をお待ちしております。」

株式会社広島銀行
人事総務部人事企画課
松野（まつの）さん
明るく、活気にあふれ自由闊達な企業風土と、一人ひとりの職員を主人公とした働きがいのある職場がの自慢です。 皆さまと共に働く日を楽しみにしております。

「エントリーお待ちしています！」

サミー株式会社（セガサミーグループ）
人事部
中途採用担当さん
やりたい人が、やりたい事に、自由に手を挙げられるのがサミー流。失敗を恐れずに挑戦する意欲が受け入れられ、社員一人ひとりの個性が活きる環境です。新卒も中途も年齢も関係なく、フランクに意見を言い合う。そんな文化が根付いています。

「必要な配慮のもとで持てる力を発揮すること」

ソニー株式会社
人事センター　採用部
クローバー採用係さん
世界中で活躍するさまざまなソニーグループの社員が、夢のある会社としてソニーの未来を描けること。その未来を描き、実現することは、一人ひとりの個性の成長だと考えています。つまり、自分自身の未来を切り拓く事に、障がいの有無はまったく関係ないのです。　自律をめざす社員が、障がいを感じない、感じさせない生き生きと働きがいをもって働ける会社をめざします。

「たくさんの方のご応募お待ちしております!」

写真：アデコビジネスサポート株式会社 ジョブコーチ部　人事チーム 採用担当さん
アデコビジネスサポート株式会社
ジョブコーチ部　人事チーム
採用担当さん
充実した研修体制とマニュアルを準備しています。ご自身のキャリアビジョンや働きがいが達成できる仕事は必ず見つかります。仕事を通じて自身のキャリアを上げたい、成長を実感したい、という方は是非アデコビジネスサポート社へご応募ください。宜しくお願いいたします。

「世界を舞台に一緒に働く高い志を持った方をお待ちしています。」

株式会社メタルワン
人事部 人事組織ユニット
新卒採用担当さん
営業・管理部門、さらに総合職・一般職といった複数の職種に加え、フレックスタイム制度を通じ、個々人の希望とする働き方に応える環境があります。また、充実した研修・育成制度を通じた成長環境も当社の魅力です！

「障がい者雇用に関わる行動規範「3万6千人のスタート」を創出」

写真：全日本空輸株式会社（ANA） 人財戦略室　ANA人財大学業務推進・採用チーム 採用担当さん
全日本空輸株式会社（ANA）
人財戦略室　ANA人財大学業務推進・採用チーム
採用担当さん
ANAグループでは650名を超える障がいのある社員がさまざまな業務で活躍しています。 今後さらに障がい者雇用を推進するため、ANAグループの障がい者雇用に関わる行動規範「3万6千人のスタート」を創出。これはグループ全社員が、障がい者雇用が特別ではないこと、多様性を正しく理解していくことを目的としています。誰もが自信と誇りをもって働ける、活力のある企業グループをめざしています。

「ビジネス・人・モノ・金融を知恵で繋いでお客様の事業をサポートする」

ＪＡ三井リース株式会社
人事総務部　人材開発室
木村、片山、田邉さん
私たちは、ビジネスとビジネス・人と人・モノと金融を知恵で繋ぐことで、お客様の事業をサポートしています。 社員一人ひとりが持っている多様な得意分野を繋げて新しいビジネスを創り出していくため、若手のうちから色々な知識を蓄え、様々なプロジェクトに関わる機会を掴むことができます。 好奇心をもってあらゆる分野の知識をつけ、チャンスを生かして成長し続けたいという方は、ぜひ当社の採用活動へご応募ください。

「三菱重工の技術部門をサポートする三菱重工直系のエンジニアリング企業。」

中菱エンジニアリング株式会社（三菱重工グループ）
総務部　総務勤労課
採用担当さん
「社員は人財である」という理念をもつ当社では、障がいのある人もない人も、やりがいを持って働ける環境があります。

「仕事は厳しくも楽しく！」

株式会社博報堂ＤＹアイ・オー
経営計画課　
採用チームさん
障がいの有無にかかわらず、人は誰でも、得意なこと、苦手なことがあります。苦手なことをあきらめず、努力をし、常に成長し続ける人。そんな人をアイ・オーは求めています。 働くことは楽なことばかりではありませんが、「厳しさ」の中から「楽しさ」をどう見つけるかはあなた次第です。あなたはどういったことに「楽しさ」を見出しますか？ 仕事は厳しくも楽しく！私たちと共に、日本一働きがいのある特例子会社をめざしましょう！

「皆さんのご応募お待ちしています！」

株式会社ソニー・ピクチャーズ エンタテインメント
人事部
採用担当さん
映画、TVドラマ、アニメといった映像エンタテインメントのプロフェッショナルが集まっている、自由で明るい社風の会社です。世の中に感動を届けたい方、グローバルな環境でチャレンジしたい方、ぜひ一緒に働きましょう！ご応募お待ちしています。

「一緒にこの国のコミュニケーションを支えていきましょう」

写真：NTTコムウェア株式会社 総務人事部　人事部門 障がい者採用担当さん
NTTコムウェア株式会社
総務人事部　人事部門
障がい者採用担当さん
NTTグループの一員として、日本の通信インフラを支えてきたNTTコムウェアは、豊かなコミュニケーション社会の実現に貢献してきました。 そんな私たちは、人と人とのコミュニケーションを便利で安心に、より楽しく、もっと温もりのあるものにするための仕組みを創り出し、人々の「声」を、「心」を、そして「社会」をつなげています。 あなたも、私たちとともに、この国のコミュニケーションを支えていきましょう。

「一人ひとりが主役になれる会社です」

写真：株式会社リクルートオフィスサポート 人事・採用室 障がい者採用担当さん
株式会社リクルートオフィスサポート
人事・採用室
障がい者採用担当さん
「あらゆる人が能力・意欲の発揮できる機会を創造し成果を高めることにより 豊かで人に優しい社会の実現をめざす」ことが、会社の理念です。 私たちはまだ、完成していない、発展途上の会社。 だからこそ、一人ひとりの可能性が、会社の可能性でもあるんです。 私もそんな理念に惹かれて、転職しました。 意欲をもって主体的にチャレンジしたい人、 チームワークを大切にする人、 変化を楽しめる人、 そんな方は当社できっと活躍できます！

「会社とともに成長できる「仲間」をお待ちしております！」

写真：楽天ソシオビジネス株式会社 雇用推進部　雇用推進グループ　雇用推進チーム 採用担当さん
楽天ソシオビジネス株式会社
雇用推進部　雇用推進グループ　雇用推進チーム
採用担当さん
仕事をする上で障がいの有無は関係ありません。 社員一人ひとりが主体的に働き、成長を感じられる会社です。 ご自身の持っている能力を最大限に引き出せる環境があります。 それが楽天ソシオビジネスの強みだと思っております。 目標に達成したときは喜びをわかち合える仲間がいます。 仲間と一緒に目標に向かって頑張れるからこそ、仕事をしていても 楽しいと感じられるのだと思います。 一緒に頑張れる仲間をお待ちしております！

「ここでしか叶わない夢がある！」

JTBグループ
ＪＴＢグループ障がい者求人事務局
求人担当　笠原さん
JTBグループは、旅行業のみならず、ITサービス、出版など、多岐にわたる事業を展開しています。 通常の新卒求人と同様の条件で、障がいのある方を正社員として募集します。障がいの有無よりも、ひとりひとりのやる気と能力を大切にします。 店頭での仕事だけじゃない。事務だけじゃない。 あなたの想像を超える「あなたにしかできない仕事」がきっと見つかります！

「厚生労働大臣から「子育てサポート」企業として「くるみん認定」を取得！」

東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社
採用担当
（鈴木、阿久津、古谷）さん
当社は、先進のデジタル技術、システム技術を駆使し、民生機器から、エネルギー、ストレージ、交通機器など、社会に貢献する機器に至るまで、多種多様な製品、技術開発に取り組んでいます。 また、育児・介護休業、短時間勤務制度、各種休暇制度など、家庭と仕事の両立を支援するために各種制度を整備しております。 エンジニアにとって働きやすい環境で活躍しませんか。

「得意でなくとも構いません。人とかかわるのが好きな方をお待ちしています。」

公益財団法人 さっぽろ青少年女性活動協会
総務課
佐藤・川村さん
「こどもたちが、のびのびと育てる環境をつくろう！」設立当時の動機はとてもシンプルなものでした。それから38年。時代は変わり、当初15人で始めた事業は、気がつくと1,900人を超え、１つから始めた施設運営は217まで増えました。 　でも、一人ひとりが成長するための「きっかけ」を提供する、かかわりの活性化を目指すという軸は、今までも、これからも変わりません。同じ理想を胸に、私たちと一緒に働きませんか？

「〜東京を走らせる力〜」

東京地下鉄株式会社（東京メトロ）
人事部　人事課
採用担当さん
東京メトログループ理念「東京を走らせる力」に共感し、長期にわたって働くことに強い意思を持っている方を求めています。また、公共交通機関として守り続けていくもの＝「たゆみなき安全の追求」を理解したうえで、変えていくもの＝「質の高いサービスの提供」をめざし、実現に向け行動でき、自ら積極的に能力向上を図り仕事を通して成長していくことで、企業価値向上の一端を担う人材になっていただければと思っています。

「駅業務のスペシャリストを目指しませんか」

株式会社ＪＲ東日本ステーションサービス
総務部　人事グループ
障がい者採用担当さん
当社は2013年に発足したばかりのまだ若い会社です。駅業務に特化したマネジメント体制の確立、人材の育成、サービスレベルの向上・輸送混乱時の対応力強化を目指し、一緒に会社を創りあげていきましょう。

「それぞれの「違い」を「強み」に」

川崎重工業株式会社
人事部　採用課
障がい者採用担当さん
川崎重工業では、さまざまな分野の"プロフェッショナル"たちが数多く集まり、スケールの大きなビジネスに力を結集しています。異なる経験や考え方を持つ個々人が「違い」を認め合った上で、それぞれの「強み」を発揮し、組織の目標に向かって各々の役割を全うしてこそ、強い職場＝競争力のある職場が生まれます。皆さんの経験が融合することにより、さらに当社が発展することを期待しています。

「働きやすい職場を一緒につくりましょう！」

株式会社ＪＲ東日本情報システム
総務部人事グループ
採用担当さん
当社は1989年に設立された情報システムの会社です。当初は事業所が点在していたのですが、2016年10月に本社機能が統合され、高田馬場の本社ビルに集約されました。 また、当社は障がいの有無に関わらず、仕事を任せられる環境が整っています。SEとして、事務職として、鉄道やSuicaなどの社会インフラを支えたいという方のご応募お待ちしております！ぜひ一緒に働きましょう！

「『ポテンシャルを感じる皆さんにお逢いしたい！』」

株式会社ユナイテッドアローズ
人事部
チャレンジド採用クローバー担当さん
どんなことにも挑戦し、自分を追及してみませんか？ 「好きなことはあるけれど出来るか不安・・・」という方がいるかもしれません。挑戦する前から悩むのではなく、まずは行動にうつしてみませんか？積極的に行動するとたくさんの出会いがあります。その出会いを通して自分自身の可能性を追求してみませんか？ 人が好きで洋服が好きな方！自分自身を高めたい方！ユナイテッドアローズにはあなたが活躍できる無限の可能性があります！
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[希望業種]
メーカー   IT/情報通信   証券・金融・保険   商社   流通   出版・マスコミ関連・広告   サービス   住宅・建設・不動産   その他  

[希望職種]
スタッフ関連   事務関連   企画・マーケティング関連   営業関連   販売関連   サービス関連   技術（ソフトウェア、ネットワーク）関連   技術（電気、電子、機械）関連   技術（建築、土木）関連   技術（その他）   クリエイティブ関連   専門職関連   その他  

[希望勤務地]
北海道   青森県   岩手県   宮城県   秋田県   山形県   福島県   茨城県   栃木県   群馬県   埼玉県   千葉県   東京都   神奈川県   新潟県   富山県   石川県   福井県   山梨県   長野県   岐阜県   静岡県   愛知県   三重県   滋賀県   京都府   大阪府   兵庫県   奈良県   和歌山県   鳥取県   島根県   岡山県   広島県   山口県   徳島県   香川県   愛媛県   高知県   福岡県   佐賀県   長崎県   熊本県   大分県   宮崎県   鹿児島県   沖縄県   全国47都道府県   海外  

[雇用形態]
正社員   契約社員   嘱託社員   アルバイト・パート   その他  

[チェックポイント]
転居を伴う転勤のない企業   株式上場または上場予定の企業   社員の平均年齢30歳以下の企業   最先端技術・ノウハウを持っている企業   社員の勤続年数の長い企業   シェアトップクラスを誇る企業   フレックスタイム制を導入している企業   外資系の企業   資格取得支援制度がある企業   事業内容が多岐にわたる企業   環境・エコロジー追求企業   増収または増益中の企業   新規事業進出に意欲的な企業   ストックオプション制度のある企業   自動車通勤可（駐車場のある）企業   社会貢献活動を実施している企業   多様な雇用形態を導入している企業   年間休日120日以上の企業   アットホームな社風が自慢の企業   人材育成制度が充実している企業   従業員1,000人以上の企業   好立地、快適なオフィス環境の企業   職種別採用をしている企業   外国語を生かせる企業  

[雇用実績]
視覚   聴覚   平衡機能   音声言語機能   上肢   下肢   体幹機能   心臓機能   呼吸器機能   じん臓機能   ぼうこう機能   直腸機能   小腸機能   免疫機能   肝臓機能   知的   精神   発達   その他  

[職場環境]
自動車通勤   勤務時間の配慮   病院へ通院配慮   車いす用エレベータ   車いす用トイレ   階段・廊下の手すり   筆談での対応   手話通訳者の設置   点字ワープロ   難聴用電話機   拡大読書機器   音声入力機器   独身寮・社宅   フレックスタイム制   在宅勤務   産業医の設置   障害者職業生活相談員が在籍   健康管理室・休憩室などがある   その他  


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