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職務内容| 募集職種 |
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| 仕事（職務）内容 |
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| 雇用形態 | 嘱託社員※半年ごとの継続更新（正社員登用制度あり） |
待遇と勤務| 給与 | 月給 200,000円〜250,000円 入社時の処遇は経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は採用選考合格後に採用内定通知時にお伝えします。 |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当 等 ※当社規定により支給 |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回（4月）／賞与年2回（7月・12月） |
| 勤務地 | 応募者の意向を確認の上、通勤可能な範囲での決定 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30 ※休憩60分 ※所定労働時間7時間30分 |
| 時間外労働 | あり（全社月平均：9.4時間 2022年実績） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（原則土日）、祝日、夏季・年末年始・慶弔・特別休暇など 有給休暇：初年度12日、次年度15日（最高20日） ※年間休日126日（2023年度自社カレンダーによる） ※初年度の有給休暇付与日数は、入社月により異なる ※社内制度により、半休、時間休の取得可能 |
| 福利厚生 | 保険/健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など各種保険完備 制度/社員共済会、慶弔見舞、定期健康診断、保養施設優待制度、報奨制度、社員教育制度 ほか |
| 教育研修 | 階層別・目的別・専門別・部門別各種研修、キャリアデザイン研修、eラーニングシステム、通信教育 ほか |
| 定年 | 嘱託社員：60歳まで （正社員登用後は再雇用制度：65歳まで） |
応募資格・活かせる経験| 応募資格 | ・学歴不問 ・障がい者手帳をお持ちの方 |
|---|---|
| 仕事に活かせる 経験 |
・オフィスソフトを用いた事務経験（Ｅxcel、Word、PowerPointが一般的に活用できるレベル） ・一般事務、営業事務の経験(電話応対経験含む) ・人事、総務、経理の経験（簿記資格あれば尚可） ・営業経験、人と接する業務経験 ・SEの業務経験 など |
雇用実績・職場環境| 雇用実績 | |
|---|---|
| 職場環境 |
自動車通勤
病院へ通院配慮
車いす用エレベータ
車いす用トイレ
階段・廊下の手すり
拡大読書機器
音声入力機器
在宅勤務
産業医の設置
障害者職業生活相談員が在籍
健康管理室・休憩室などがある
その他（配属される事業所により職場環境が異なる場合があります。）
※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します |
応募方法・採用窓口| 応募方法 | クロ―バーナビよりエントリーの上、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、障がい者手帳のコピーをご準備いただき、採用ホームページにてエントリーをお願いいたします。 郵送の場合は、リコージャパン本社 「人事部 採用グループ 障がい者採用 クローバー担当 宛」にご送付ください。 ※本社住所は下記をご参照ください。 ※メールアドレス（今後のご連絡時に使用いたします）を明記ください。（必須） ※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障がいの状況（障害種別や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 ※ご応募いただいた書類は返却いたしかねますのでご了承ください。（責任を持って廃棄いたします） ※採用に関する個人情報の取り扱い：https://www.ricoh.co.jp/privacy/ |
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| 応募時期 | 随時 | |
| 選考方法 | ■書類選考⇒面接（複数回）⇒内定 ※各選考結果は、数日〜１０日間程度でお知らせします。 ※面接はご応募いただいた各都道府県の支社にて実施の予定です。 |
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| 採用窓口 |
人事部 採用グループ
：障がい者採用 クローバー担当
E-Mail：zjc_saiyou_tantou@jp.ricoh.com |
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| リコージャパン本社住所 |
〒105-8503 東京都港区芝３−８−２ 芝公園ファーストビル (地図を見る) |
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| リコージャパン本社交通 |
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| リコージャパン本社駐車場情報 | なし |
| 参加予定の クローバー就職フォーラム |
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| マンパワーグループ プラス株式会社（旧：ジョブサポートパワー株式会社） |
04月09日更新 |
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マンパワーグループ株式会社の一員として、私たちは障がい者の自社雇用と雇用に関するコンサルタントを行っています。通勤や働く場所に制限されないテレワークの在…
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| キヤノン株式会社 |
02月14日更新 |
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キヤノンの行動指針の一つに『三自の精神（自発・自治・自覚）』があります。 『三自の精神』とは社員一人ひとりが、「自ら積極的に行動し、自分自身を管理し、自…
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| 東芝（事業会社５社合同） |
04月01日更新 |
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東芝グループでは、人材の採用においてダイバーシティ（多様性）を推進しています。これはCSR（企業の社会的責任）を果たすと同時に、さまざまな個性・価値観を…
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| トヨタ自動車株式会社 |
04月08日更新 |
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一人ひとりの考える力を尊重し、全員参加で変革を進めていくことはトヨタの強みです。 昨今のCASE を中心とした技術革新により、モビリティカンパニーへの転…
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| 日本銀行 |
04月02日更新 |
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「日本銀行」にみなさんはどのようなイメージをおもちでしょうか。みなさんが日々使っている銀行券（お札）を発行しているところ、その他、日本の物価の安定を図り…
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| ソフトバンク株式会社 |
04月22日更新 |
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創業以来、ソフトバンクは様々な発展を遂げてきましたが、すべては「情報革命で人々を幸せに」という経営理念を実現させるためでした。 「ソフトバンク=携帯電話…
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| 楽天ソシオビジネス株式会社 |
04月18日更新 |
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成長のためのチャレンジができる会社だからこそ、やりがいを感じられる。 内容充実の公式ホームページはこちら http://corp.rakuten.co…
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| 株式会社大塚商会 |
04月08日更新 |
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大塚商会グループはコンピュータからOA機器をはじめ、企業様向けに様々なシステム構築とサービス＆サポートを提供しており、全国に130万社の顧客をもつ、国内…
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| NTTコムウェア株式会社 |
03月22日更新 |
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私たちNTTコムウェアは、「心をつなぐ、社会をつなぐ」をスローガンに、便利で安心、より楽しく、温もりのある豊かなコミュニケーション社会の実現に向けて、通…
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| アクセンチュア株式会社 |
04月24日更新 |
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アクセンチュアは、デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。40を超える業界の比…
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