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【中途採用情報】ANAウィングフェローズ・ヴイ王子株式会社(ANAグループ)の障がい者求人・採用情報

業種:サービス・その他

  • 新卒・中途
  • 正社員

08月08日更新 

中途採用情報

職務内容 職務内容

募集職種
  • 事務職

仕事(職務)内容
  • 【1】ANAマイレージクラブのマイル登録及び会員情報の管理
     ・提携航空会社を利用した会員のマイレージ登録
     ・会員情報の修正
     ・関係各社との電話、メールによるマイレージ情報確認
     ・お客様への各種資料の発送など

    【2】総務、人事、経理、広報、採用、教育研修


    ※ジョブローテーションとして、職場、仕事の内容が変わる可能性があります。
雇用形態 正社員※試用期間あり(3ヶ月)  

待遇と勤務 待遇と勤務

給与 月収175,000円〜 (基本給167,000円〜+住宅手当8,000円〜)

※当社規定により決定します。
※試用期間中も給与に変更はございません

モデル年収/大卒(22歳)2,768,000円 (35歳マネージャー扶養2名)4,748,000円
諸手当 住宅手当、土日・祝日手当、通勤補助費(リムジンバス利用可※条件あり)、家族手当、時間外労働手当、役職手当、地方採用支援手当 等
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月・12月) ※2021年度実績:計2.0ヵ月分
勤務地 羽田空港
勤務時間 09:00〜18:00(日勤)

時間外労働 あり(月平均1時間)
休日・休暇 年間公休日121日
年次有給休暇(最大20日、試用期間から利用可)・季節休暇(年間4日)・特別休暇(慶弔・アニバーサリー・大会参加など)・特別繰越休暇、休職留学制度など
福利厚生 保険 /健保(全日空健保)・厚生年金・雇用・労災保険
制度 / ANAグループ便社員優待搭乗制度(国内線・国際線)・ANAグループ団体保険・共済会・自己啓発支援制度
施設 / 法人向け福利厚生サービス加盟
諸制度/管理職チャレンジ・時短制度(通院・復帰・透析・リハビリ・介護・育児)・短日数勤務・時差出勤制度
教育研修 新人層、中堅層、管理職等の階層別研修など
※ANA人財大学主催のオープンセミナーも受講可

応募資格・活かせる経験 応募資格・活かせる経験

応募資格 学歴/高校卒業程度以上の方
年齢/60歳未満の方(定年が60歳の為)
仕事に活かせる
経験
私たちはここ数年で新規事業をいくつも立ちあげ、社員数も倍増してきています。
これからも事業規模を拡大し、社員を増やし、そして自立した企業として存続し続け、社会に貢献していくことをミッションとしています。
当社の未来に託してみたい方、会社を引っ張ってやるという気概・情熱を持っている方、
仲間と一緒に汗をかける方、私たちと何かを成し遂げる達成感を共有しませんか。
ご応募、お待ちしております。

雇用実績・職場環境 雇用実績・職場環境

雇用実績
  • 視覚障がいの方
  • 聴覚障がいの方
  • 平衡機能障がいの方
  • 音声言語機能障がいの方
  • 上肢障がいの方
  • 下肢障がいの方
  • 体幹機能障がいの方
  • 心臓機能障がいの方
  • 呼吸器機能障がいの方
  • じん臓機能障がいの方
  • ぼうこう機能障がいの方
  • 直腸機能障がいの方
  • 小腸機能障がいの方
  • 知的障がいの方
  • 精神障がいの方
  • 発達障がいの方
※新卒・中途合わせた雇用実績です
職場環境 自動車通勤   勤務時間の配慮   病院へ通院配慮   車いす用エレベータ   車いす用トイレ   階段・廊下の手すり   筆談での対応   産業医の設置   健康管理室・休憩室などがある   その他(社内カウンセラー(臨床心理士)の設置)  

応募方法・採用窓口 応募方法・採用窓口

応募方法 履歴書(写真貼付)、職務経歴書(職歴のある方)、障害者手帳のコピーを送付してください。
応募書類到着後、書類選考合格者のみ2週間を目処にご連絡いたします。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類は返却いたしません。
応募時期 通年採用
選考方法 書類選考⇒適性検査⇒面接(複数回)⇒内定
採用窓口 働き方企画部 :採用担当 
TEL:03-6700-5251
FAX:03-5757-5758
本社住所 〒144-8515
東京都大田区羽田空港3-3-2
羽田空港第1ターミナル内 (地図を見る)
本社交通
京浜急行線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅
東京モノレール「羽田空港第1ターミナル」駅

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