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【2025年新卒採用情報】NTTクラルティ株式会社の障がい者求人・採用情報業種： IT/情報通信 |
職務内容| 採用人数 | 若干名 （2024年4月にも障がいのある先輩社員が入社予定） |
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| 募集職種 |
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| 仕事（職務）内容 |
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| 雇用形態 | 正社員※試用期間あり(４か月) 契約社員※契約社員（6か月更新）※短時間からスタートする場合は契約社員からのスタートとなります。 |
待遇と勤務| 給与 | 大学卒／初任給 月給190,500円 |
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| 諸手当 | 住宅手当（月額上限4万1000円または5万円：※支給要件あり） 交通費全額支給（上限なし） |
| 昇給・賞与 | 昇給/年1回（2月） 賞与/年2回（6月、12月） 賞与5.1ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務地 | 本 社 ：東京都武蔵野市緑町3-9-11 NTT武蔵野研究開発センタ内 北 海 道 ：北海道札幌市中央区大通西7-3-1エムズ大通ビル 宮 城 ：宮城県仙台市若林区五橋3-2-1NTT五橋第一ビル7階 東京料金問い合わせ ：東京都足立区東綾瀬3-3-1 神奈川料金問い合わせ ：神奈川県横浜市緑区中山3-36-7 関信越設備センタ ：埼玉県さいたま市緑区太田窪1-26-20 NTT太田窪ビル旧館2階 |
| 勤務時間 | 9：00〜17：30（休憩時間60分） |
| 時間外労働 | あり（月平均10時間〜20時間） |
| 休日・休暇 | 年間休日122日 休日／完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 休暇／年末年始休暇（12月29日から1月3日）、夏期休暇（5日間） |
| 福利厚生 | 保険/エヌ・ティ・ティ健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険 制度/エヌ・ティ・ティ企業年金基金 |
| 教育研修 | 【研修】 新入社員研修・研修・階層別研修など、それぞれの就業年数やレベルに応じた研修を受講いただき、ステップアップを図ります。 【通信教育・資格取得】 通信教育受講料支援制度あり 資格取得受験料支援・資格取得奨励金支給制度あり 通信教育受講および資格取得による自己啓発を推奨しており、会社が選定した通信教育（1022講座）の修了や資格取得には会社より受講料全額補助・資格取得奨励金の支給などの支援制度があります。 |
応募資格・活かせる経験| 応募資格 | 学歴/2025年3月に大学院、大学を修了・卒業（見込）の方 採用用予定学科/全学部全学科 ※障害者手帳の交付を受けている事 性別や年齢、人種、国籍、障がい種別、性的指向、性自認などにかかわらずどなたでも応募が可能です。 |
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雇用実績・職場環境| 雇用実績 | |
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| 職場環境 |
自動車通勤
病院へ通院配慮
車いす用エレベータ
車いす用トイレ
階段・廊下の手すり
筆談での対応
手話通訳者の設置
フレックスタイム制
障害者職業生活相談員が在籍
※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します |
若者雇用促進法に基づく情報公開募集・採用に関する状況
| 過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数 |
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| 過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 |
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| 平均勤続年数 | 6.9年 |
職業能力の開発・向上に関する状況
| 研修の有無及び内容 |
・新入社員ビジネスマナー研修 ・入社２年目社員フォローアップ研修 ・キャリアビジョン研修 ・中核社員トライ研修 ・中核社員パワーアップ研修 ・マネジメント基礎研修 ・HA研修 |
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| 自己啓発支援の有無及び内容 |
通信教育 社外資格取得 |
雇用管理に関する状況
| 前年度の月平均所定外労働時間の実績 | ５時間以内 |
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応募方法・採用窓口| 応募方法 | クローバーナビからエントリー後、履歴書（写真貼付）、自己PR書、障害者障害者手帳のコピーを送付してください。 応募書類到着後、1カ月以内にご連絡いたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類は返却いたしません。一定期間後責任をもって廃棄いたします。 |
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| 提出書類 | 履歴書（写真貼付、障害種別・等級を明記）・自己ＰＲ書・障害者手帳のコピー・その他弊社より要望があったもの | |
| 選考方法 | 【１次選考】 面接 【２次選考】 面接、WEB適性検査 PCスキルテスト 【最終選考】 最終面接⇒内定 |
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| 採用窓口 |
総務人事部 人事担当
：人事担当
E-Mail：soumu-jinji@ntt-claruty.co.jp TEL：0422-60-2182 FAX：0422-51-8349 |
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| NTTクラルティ株式会社 本社住所 |
〒180-8585 東京都武蔵野市緑町3-9-11 (地図を見る) |
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| NTTクラルティ株式会社 本社交通 |
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| NTTクラルティ株式会社 本社駐車場情報 | 応相談 | |
| 仙台ロケ住所 |
〒984-8519 宮城県 仙台市若林区五橋3-2-1 宮城県仙台市若林区五橋3-2-1 (地図を見る) |
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| 仙台ロケ交通 |
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| 仙台ロケ駐車場情報 | 下肢障がいなど、歩行が困難な方のみ車通勤可能 |
| 株式会社ＪＲ東日本ステーションサービス |
04月05日更新 |
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私たちJR東日本ステーションサービスは、首都圏を中心にJR東日本の駅の改札口やみどりの窓口等の駅業務、JR東日本営業研修センター及びJR東日本運輸収入管…
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| 楽天ソシオビジネス株式会社 |
04月15日更新 |
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成長のためのチャレンジができる会社だからこそ、やりがいを感じられる。 内容充実の公式ホームページはこちら http://corp.rakuten.co…
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| NTTコムウェア株式会社 |
03月22日更新 |
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私たちNTTコムウェアは、「心をつなぐ、社会をつなぐ」をスローガンに、便利で安心、より楽しく、温もりのある豊かなコミュニケーション社会の実現に向けて、通…
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| キヤノン株式会社 |
02月14日更新 |
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キヤノンの行動指針の一つに『三自の精神（自発・自治・自覚）』があります。 『三自の精神』とは社員一人ひとりが、「自ら積極的に行動し、自分自身を管理し、自…
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| トヨタ自動車株式会社 |
04月08日更新 |
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一人ひとりの考える力を尊重し、全員参加で変革を進めていくことはトヨタの強みです。 昨今のCASE を中心とした技術革新により、モビリティカンパニーへの転…
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| 株式会社博報堂ＤＹアイ・オー |
04月05日更新 |
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アイ・オーは、総勢170名ほどの社員の半数以上が障がいのある社員で構成されており、バリアフリーが整ったオフィス環境です。特に、聴覚障がい者が多数を占めて…
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| 東芝（事業会社５社合同） |
04月01日更新 |
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東芝グループでは、人材の採用においてダイバーシティ（多様性）を推進しています。これはCSR（企業の社会的責任）を果たすと同時に、さまざまな個性・価値観を…
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| 日本銀行 |
04月02日更新 |
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「日本銀行」にみなさんはどのようなイメージをおもちでしょうか。みなさんが日々使っている銀行券（お札）を発行しているところ、その他、日本の物価の安定を図り…
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| 株式会社大塚商会 |
04月08日更新 |
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大塚商会グループはコンピュータからOA機器をはじめ、企業様向けに様々なシステム構築とサービス＆サポートを提供しており、全国に130万社の顧客をもつ、国内…
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| 株式会社リクルートオフィスサポート |
04月02日更新 |
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私たちリクルートオフィスサポートは、多様な従業員が能力・意欲を最大限に発揮できる機会を創造するために、CARE&FAIRという精神を大切にしています。 …
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