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【中途採用情報】株式会社ＮＴＴデータフロンティアの障がい者求人・採用情報業種： IT/情報通信 |
職務内容| 募集職種 |
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| 仕事（職務）内容 |
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| 雇用形態 | 正社員※試用期間あり(職務経歴によって個別に決定) その他(SP社員（�△両豺隋�) |
待遇と勤務| 給与 | �〃邉襦�19万3,000円以上（諸手当含まず） ��月給：16万3,960円以上（諸手当含まず） ※試用期間中も給与に変更はございません |
|---|---|
| 諸手当 | （� ↓�共に） 通勤、時間外手当、家族・住宅手当、資格取得一時金 他 |
| 昇給・賞与 | �� 昇給：年1回、 賞与：年2回（6月、12月） �� 昇給：なし（ただし、業務内容等変更に伴う契約変更により処遇変更あり）賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務地 | ■品川（アレア品川、ＮＴＴ品川ＴＷＩＮＳアネックス棟） ■豊洲（豊洲センタービルアネックス）ほか |
| 勤務時間 | 9：00〜17：30（実働：7時間30分／休憩：60分） ※部署により、8：30〜17：00、9：30〜18：00の時間選択制度あり |
| 時間外労働 | あり（時間外は必須ではありませんので、時間外の可否についてはご相談ください。） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休日（12月29日〜1月3日） リフレッシュ休暇（年５日）、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など |
| 福利厚生 | 保険／社会保険完備 制度／持ち株制度など 施設／東京都情報サービス産業健康保険組合保養所など |
| 教育研修 | ・ノウハウ継承ワーキング（メンタリング研修） ・キャリア形成支援研修 |
| 定年 | 一律60歳。再雇用制度あり。 |
応募資格・活かせる経験| 応募資格 | �‖臑粥�高専卒 以上 ��不問（事務職での就業経験のある方、歓迎） |
|---|---|
| 仕事に活かせる 経験 |
� � システム開発経験 情報処理技術者試験資格 各種ベンダー系資格 �◆� 事務職での就業経験 PCを使った就業経験 |
雇用実績・職場環境| 雇用実績 | |
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| 職場環境 |
勤務時間の配慮
病院へ通院配慮
フレックスタイム制
在宅勤務
産業医の設置
健康管理室・休憩室などがある
※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します |
応募方法・採用窓口| 応募方法 | クローバーナビからエントリー後、履歴書（写真貼付）、職務経歴書（職歴のある方）、障害者手帳のコピーを送付してください。 応募書類到着後、書類選考合格者のみ2週間を目処にご連絡いたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類は選考のみで使用します。 ※応募書類は返却いたしません。 |
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| 応募時期 | 随時 | |
| 選考方法 | 書類選考、Web適性検査、面接、内定 面接回数は１回または２回です。書類選考及びWeb適性検査の合格者の方に個別にご連絡いたします。 |
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| 採用窓口 |
経営企画本部人事担当
：高山・古賀・國本
E-Mail：saiyou@nttd-fr.com TEL：050-5556-6770 FAX：03-5479-0578 |
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| NTTデータフロンティア本社住所 |
〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番36号 アレア品川ビル25階 (地図を見る) |
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| NTTデータフロンティア本社交通 |
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| NTTデータフロンティア本社駐車場情報 | 応相談 |
| キヤノン株式会社 |
02月14日更新 |
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キヤノンの行動指針の一つに『三自の精神（自発・自治・自覚）』があります。 『三自の精神』とは社員一人ひとりが、「自ら積極的に行動し、自分自身を管理し、自…
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| トヨタ自動車株式会社 |
04月08日更新 |
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一人ひとりの考える力を尊重し、全員参加で変革を進めていくことはトヨタの強みです。 昨今のCASE を中心とした技術革新により、モビリティカンパニーへの転…
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| NTTコムウェア株式会社 |
03月22日更新 |
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私たちNTTコムウェアは、「心をつなぐ、社会をつなぐ」をスローガンに、便利で安心、より楽しく、温もりのある豊かなコミュニケーション社会の実現に向けて、通…
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| ソフトバンク株式会社 |
04月18日更新 |
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創業以来、ソフトバンクは様々な発展を遂げてきましたが、すべては「情報革命で人々を幸せに」という経営理念を実現させるためでした。 「ソフトバンク=携帯電話…
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| 楽天ソシオビジネス株式会社 |
04月18日更新 |
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成長のためのチャレンジができる会社だからこそ、やりがいを感じられる。 内容充実の公式ホームページはこちら http://corp.rakuten.co…
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| 東芝（事業会社５社合同） |
04月01日更新 |
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東芝グループでは、人材の採用においてダイバーシティ（多様性）を推進しています。これはCSR（企業の社会的責任）を果たすと同時に、さまざまな個性・価値観を…
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| 株式会社博報堂ＤＹアイ・オー |
04月05日更新 |
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アイ・オーは、総勢170名ほどの社員の半数以上が障がいのある社員で構成されており、バリアフリーが整ったオフィス環境です。特に、聴覚障がい者が多数を占めて…
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| 日本銀行 |
04月02日更新 |
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「日本銀行」にみなさんはどのようなイメージをおもちでしょうか。みなさんが日々使っている銀行券（お札）を発行しているところ、その他、日本の物価の安定を図り…
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| 株式会社大塚商会 |
04月08日更新 |
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大塚商会グループはコンピュータからOA機器をはじめ、企業様向けに様々なシステム構築とサービス＆サポートを提供しており、全国に130万社の顧客をもつ、国内…
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| 株式会社リクルートオフィスサポート |
04月02日更新 |
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私たちリクルートオフィスサポートは、多様な従業員が能力・意欲を最大限に発揮できる機会を創造するために、CARE&FAIRという精神を大切にしています。 …
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