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【中途採用情報】ソフトバンク株式会社の障害者求人・採用情報業種：IT/情報通信 |
職務内容| 募集職種 |
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| 仕事（職務）内容 |
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| 雇用形態 | 正社員 契約社員※契約期間は6か月、正社員登用の可能性有 アルバイト・パート※契約期間は3か月、正社員登用の可能性 その他※契約期間は1年間、1年後面接の上正社員登用あり(準社員) |
待遇と勤務| 給与 | 基本月給／18万4000円以上(正社員・準社員） 16万円以上(契約社員） 時給／1000円以上（アルバイト） ※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 |
|---|---|
| 諸手当 | ・通勤手当 ・割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当） ※当社規程による |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回(原則） 賞与：年2回（年間平均6カ月） |
| 勤務地 | ※本社（東京・汐留）または、仙台・大阪・広島・高松・福岡・名古屋・札幌 （勤務地のご希望は伺います。） |
| 勤務時間 | 9:00〜17:45 (実働7時間45分) ※職種によって、フレックスタイム制・シフト勤務・交替制勤務あり。 ※勤務時間等の相談に応じます。 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（年間休日122日・2017年度） 年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇（正社員のみ）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇 など ※雇用形態が契約社員、アルバイトの場合は上記と異なる場合がございます。 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 財形貯蓄制度、慶弔見舞金、定期健康診断、確定拠出年金制度（正社員のみ） 契約保養施設 新卒住宅補助 など ※雇用形態が契約社員、アルバイトの場合は上記と異なる場合がございます。 |
| 教育研修 | 当社の教育体制の柱となっているのが「ソフトバンクユニバーシティ」。全社員が自分の意思で受講できる教育機関で、今後のキャリア形成をサポートしています。ソフトバンクらしさを体感する「バリュー（CVS）」、技術や金融などの専門知識を学ぶ「コア人材育成（CSD）」、影響力・人格を磨く「リーダーシップ（SLD）」の3分野を中心とした研修を実施しています。 |
応募資格・活かせる経験| 応募資格 | 学歴／高卒以上 |
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雇用実績・職場環境| 雇用実績 | |
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| 職場環境 | 勤務時間の配慮 病院へ通院配慮 車いす用エレベータ 車いす用トイレ 階段・廊下の手すり 筆談での対応 フレックスタイム制 産業医の設置 |
応募方法・採用窓口| 応募方法 | クローバーナビからエントリー後、送られてくるメールの案内に添って必ず当社HPよりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類は返却いたしません。 |
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| 応募時期 | 随時 | |
| 選考方法 | 書類選考、適性検査、面接（複数回） | |
| 採用窓口 |
人事本部
：障がい者採用担当
E-Mail：sbmmb-s-saiyou@g.softbank.co.jp |
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| 本社（東京汐留）住所 |
〒105-7317 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング (地図を見る) |
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| 本社（東京汐留）交通 |
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| 本社（東京汐留）駐車場情報 | なし |
| 参加予定の クローバー就職フォーラム |
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