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【中途採用情報】株式会社日立製作所の障がい者求人・採用情報

業種： メーカー ・ IT/情報通信

  • 中途のみ
  • 正社員

07月31日更新　

中途採用情報

職務内容 職務内容

募集職種
  • さまざまな職種・ビジネスユニット/組織で募集しております。

    (掲載例)
    ・事務・業務サポート職種
    ・IT職種(システムエンジニア(SE)・社内IT・品質保証)
    ・経理財務職種

    ポジションごとに掲載しておりますので、詳細は募集職種一覧(障がい者採用)ページよりご確認ください。

    【募集職種一覧(障がい者採用)】
    URL：https://hitachi.jposting.net/joblist/diversity/
仕事（職務）内容
  • ポジションごとには異なりますので、詳細は募集職種一覧(障がい者採用)ページよりご確認ください。
    各ポジションの「職務内容」欄に職務概要・職務詳細を記載しております。

    【募集職種一覧(障がい者採用)】
    URL：https://hitachi.jposting.net/joblist/diversity/

    ※職務内容はこれまでのスキルやご経験、ご希望を踏まえ、選考を通して決定いたします。
    ※障がいの状況や適性により業務内容を考慮いたします。
雇用形態 正社員※試用期間あり(入社日より3か月)  

待遇と勤務 待遇と勤務

給与 【全職種共通】
・月給：223,000円〜
・年収：4,100,000円〜

※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間中の給与に変更はありません。
諸手当 通勤手当/時間外勤務手当/裁量労働勤務手当/住宅手当/子ども・介護等支援手当/カフェテリアプラン
※各種手当および制度には適用条件がございます。
昇給・賞与 ・昇給：年１回(6月)
・賞与：年2回(6月/12月)
勤務地 ポジションごとには異なりますので、詳細は募集職種一覧(障がい者採用)ページよりご確認ください。
各ポジションの「勤務地」欄に記載しております。
（2026年8月時点の勤務地：宮城県/茨城県/東京都/神奈川県/愛知県/大阪府/福岡県）

【募集職種一覧(障がい者採用)】
URL：https://hitachi.jposting.net/joblist/diversity/

※現在は関東圏(東京・神奈川・茨城)を中心に募集しております。
勤務時間 8:50〜17:20(実働7時間45分/休憩45分)
・フレックスタイム制勤務可(コアタイムなし/標準労働時間 7時間45分/日)
・在宅勤務可
※上記内容はポジション/事業所により異なります。
時間外労働 あり
※時間外勤務時間はポジションごとに異なります。
休日・休暇 ・完全週休二日制
・年間休日126日（2026年度）
・年次有給休暇24日

・その他休暇制度（法定休暇除く）
配偶者出産休暇/家族看護休暇/不妊治療休暇/配偶者海外転勤休暇/ライフサポート休暇(※)など
※仕事と家庭、キャリア開発、社会貢献との両立を行うための休暇

※試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与いたします。
　・4月〜12月入社：8日
　・1月入社：6日
　・2月入社：4日
　・3月入社：3日
福利厚生 ・保険：雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険/介護保険
・制度：仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度(両立費用の支援、相談窓口など)/持株制度/退職金制度/企業年金制度など
教育研修 ・Learning Experience Platform(学習体験プラットフォーム)導入
・LinkedInラーニング導入
・階層別研修(新入社員研修/新任主任・課長研修)
定年 一律60歳/再雇用制度あり(雇用上限は65歳)

応募資格・活かせる経験 応募資格・活かせる経験

応募資格 ポジションごとにスキル・経験・学歴(「学歴不問」「高校/高専/短大・専門/大学/大学院卒業・修了」)は異なりますので、詳細は募集職種一覧(障がい者採用)ページよりご確認ください。
各ポジションの「応募資格」欄に記載しております。

【募集職種一覧(障がい者採用)】
URL：https://hitachi.jposting.net/joblist/diversity/

雇用実績・職場環境 雇用実績・職場環境

雇用実績
  • 視覚障がいの方
  • 聴覚障がいの方
  • 平衡機能障がいの方
  • 音声言語機能障がいの方
  • 上肢障がいの方
  • 下肢障がいの方
  • 体幹機能障がいの方
  • 心臓機能障がいの方
  • 呼吸器機能障がいの方
  • じん臓機能障がいの方
  • ぼうこう機能障がいの方
  • 直腸機能障がいの方
  • 小腸機能障がいの方
  • 免疫機能障がいの方
  • 肝臓機能障がいの方
  • 知的障がいの方
  • 精神障がいの方
  • 発達障がいの方
職場環境 自動車通勤   勤務時間の配慮   病院へ通院配慮   車いす用エレベータ   車いす用トイレ   階段・廊下の手すり   筆談での対応   独身寮・社宅   フレックスタイム制   在宅勤務   産業医の設置   健康管理室・休憩室などがある  

※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します

応募方法・採用窓口 応募方法・採用窓口

応募方法 当社障がい者採用ページの募集職種一覧(障がい者採用)よりご応募ください。

【募集職種一覧(障がい者採用)】
URL：https://hitachi.jposting.net/joblist/diversity/
応募時期 随時
選考方法 1. エントリー
2. 書類選考
3. 面接(複数回実施予定) ※適性検査(パーソナリティ)あり
4. 内定
※選考の内容や回数は、募集職種・ポジションによって異なります。
採用窓口 日立製作所 タレントアクイジション部 ：障がい者採用担当
E-Mail：hitachi-career@career-tasu.co.jp
本社住所 〒100-8280
東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
日本生命丸の内ビル (地図を見る)
本社交通
・JR線　東京駅下車 (丸の内北口)
・地下鉄丸ノ内線　東京駅下車（ 日本生命丸の内ビル出口）直通
・地下鉄東西線　大手町駅下車
本社駐車場情報 なし

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メーカー
製造業は「原材料を加工して製品を作り卸売する事業」と定義される。定義によれば、農林水産業や建設業、エネルギー業は製造業ではなく、自社で生産して消費者に販売する“製造小売”も製造業ではない。袋詰めカット野菜の製造は製造業でも半割大根の販売は卸売業である。製造業のビジネスの基本はBtoB。それゆえに製造業の企業には認知度が低い場合も多々ある。だが、世界でトップシェアを勝ち取る企業が多いのも日本の製造業の特徴だ。
現在、世界のモノづくりは“Industry4.0”の転換期にある。IoTやAIがもたらす産業構造の大転換が進行しつつある中、日本の製造業が生き残り、世界で確たる地位を保持できるかどうか、業界はその正念場にある。

IT/情報通信
情報通信業界は、情報の伝送を担う通信業、情報の利用を可能にする情報処理業、情報の流通を行うインターネットサービス業に分類。通信業は通信基盤を整備して固定通信、移動体通信、ケーブルテレビなどの通信サービスを行う。情報処理業はソフトウエアの開発や情報システムの構築、データ解析等、情報の入手から加工、活用のシステムを作り出す。インターネットサービス業は、情報の双方向性や多様なデバイスなどのインターネット通信の特徴を活かし、音楽、動画から生活、ビジネス情報まで様々なデジタルコンテンツを提供している。

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