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東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社の障害者求人・採用情報

業種:IT/情報通信

  • 新卒・中途
  • 正社員

08月30日更新 

PRメッセージ

【新卒】組込みソフトウェア設計、電子回路設計等の設計技術者および【中途】法務職の募集を行っております。ご応募をお待ちしております!
写真:東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社

当社は、映像、PC、ソフトウェア、通信等、幅広い事業フィールドで培った種々の保有技術を生かし、コンセプト提案から設計提案、シミュレーション、信頼性評価、量産対応、データ分析・コンサルティングまで、お客様の課題解決に向けたワンストップソリューションを提供できることが当社の強みです。
業務においても存分に力を発揮できるよう、一人ひとりの有意義な個人生活をバックアップする様々な取り組みを行っています。
例えば、休暇は4月入社当日から18日、翌年度からは年24日の有給休暇が付与され、自己啓発や社会貢献活動など従業員のキャリア形成をサポートする多目的休暇制度も導入済みです。

人事担当者からのメッセージ
総務担当  採用事務局

厚生労働大臣から「子育てサポート」企業として「くるみん認定」を取得!

当社は、先進のデジタル技術、システム技術を駆使し、民生機器から、エネルギー、ストレージ、交通機器など、社会に貢献する機器に至るまで、多種多様な製品、技術開発に取り組んでいます。
また、育児・介護休業、短時間勤務制度、各種休暇制度など、家庭と仕事の両立を支援するために各種制度を整備しております。
エンジニアにとって働きやすい環境で活躍しませんか。

会社情報

福利厚生
社員の2/3が在宅勤務を実施中!

配属先・業務内容にもよりますが社員の2/3が在宅勤務をしています!ワークライフバランスの両立も可能です。

企業データ 企業データ

事業内容 ハードウェア(アナログ回路、デジタル回路、機構、筐体等)および
ソフトウェア(ドライバ、ミドルウェア、アプリケーション等)の開発、設計、評価

・無線通信機器
・車載機器
・ヘルスケア機器
・産業用機器(社会インフラ関連機器、製造設備など)
・電源機器
・プリント回路基板
・映像/情報機器(デジタルTV、パソコン、タブレット)
・システムLSI、FPGA
・ストレージ(HDD、SSD) 等

ITシステム、統計解析、コンサルティング、品質工学によるロバスト設計、ソフトライセンス販売 など
経営理念 東芝グループ経営理念

  人と、地球の、明日のために。

  東芝グループは、
  人間尊重を基本として、豊かな価値を創造し、
  世界の人々の生活・文化に
  貢献する企業集団をめざします。
設立 2000年4月
資本金 4億7,500万円
売上高 167億8,500万円(2021年3月実績)
上場 未上場
従業員 1,294名(2022年4月1日現在)
平均年齢 49.7歳(2022年4月1日現在)
代表者 代表取締役社長 坂崎 芳久(さかざき よしひさ)
沿革 1981年 東芝オーディオビデオエンジニアリング (株) 設立
('91年 東芝エー・ブイ・イー (株) に社名変更)

1982年 東芝コンピュータエンジニアリング (株) 設立

1985年 東芝ソフトウェアエンジニアリング (株) 設立

1990年 東芝コミュニケーションテクノロジ (株) 設立

2000年4月1日 4社合併 東芝デジタルメディアエンジニアリング (株) 設立

2017年1月1日 「東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社」社名変更
併せて、本社を神奈川県川崎市に移転

2019年4月1日 「東芝電子エンジニアリング株式会社」と統合
事業所 本社/神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34  ラゾーナ川崎東芝ビル8階

事業所/小向事業所、横浜事業所
取扱商品/品目 ハードウェア(アナログ回路、デジタル回路、機構、筐体等)および
ソフトウェア(ドライバ、ミドルウェア、アプリケーション等)の開発、設計、評価

・無線通信機器
・車載機器
・ヘルスケア機器
・産業用機器(社会インフラ関連機器、製造設備など)
・電源機器
・プリント回路基板
・映像/情報機器(デジタルTV、パソコン、タブレット)
・システムLSI、FPGA
・ストレージ(HDD、SSD) 等

ITシステム、統計解析、コンサルティング、品質工学によるロバスト設計、ソフトライセンス販売 など
主要株主 株式会社東芝
受動喫煙防止対策 就業時間内外ともに敷地内全面禁煙!
本社所在地 〒212-8585
神奈川県 川崎市幸区堀川町72番地34 
ラゾーナ川崎東芝ビル8階
当社ホームーページ https://www.toshiba-dme.co.jp/dme/

新卒採用特別サイト https://www.toshiba-dme.co.jp/dme/recruit/index_r.htm
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H.Mizota

H.Mizota さん

視覚障がい


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「私たちはあらゆる人が能力・意欲の発揮できる機会を創造し、成果を高めることにより豊かで人に優しい社会の実現を目指します」  当社が掲げるこの企業理念は、…

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業種 その他
新卒/中途 2023新卒(既卒3年以内可)・中途
募集職種 2023新卒: 事務系総合職
中途: 事務系総合職
雇用形態 2023新卒: 正社員
中途: 正社員
勤務地 2023新卒: 本社/東京都中央区…
中途: 本社/東京都中央区勝ど…
給与
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O.K

勤続14年。実務担当からスタートし、現在はグループ・マネジャーとして活躍中。新規業務開拓も担う。

O.K さん

下肢障がい


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給与
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創業以来、ソフトバンクは様々な発展を遂げてきましたが、すべては「情報革命で人々を幸せに」という経営理念を実現させるためでした。  「ソフトバンク=携帯電…

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業種 IT/情報通信
新卒/中途 2024新卒(既卒3年以内可)・2023新卒(既卒3年以内可)・中途
募集職種 2023新卒: 〜躪膺Α柄躪腑魁次
中途: (1)総合職 (2)ア…
雇用形態 2023新卒: 正社員
中途: 正社員/その他
勤務地 2023新卒: 本社(東京・竹芝)…
中途: ※本社(東京・竹芝)ま…
給与
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山田 成一郎

仕事を通して人々に理想のワーク/ライフ・バランスを届けたい!

山田 成一郎 さん

下肢障がい


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新卒/中途 2024新卒(既卒2年以内可)・2023新卒(既卒2年以内可)・中途
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中途: .轡好謄爛┘鵐献縫◆福
雇用形態 2023新卒: 正社員
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