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Ridgelinez株式会社の障害者求人・採用情報

業種:IT/情報通信

  • 中途のみ
  • 正社員
  • 契約社員

PRメッセージ

未来を変える、変革を創る。
写真:Ridgelinez株式会社

Ridgelinezは富士通グループから日本発のDX会社として誕生しました。
デジタル・テクノロジーを活用することで、新たな価値を創造し、未来をよりよく変革する「デジタルトランスフォーメーション(DX)」。Ridgelinezは、DXの実現を支援することで、これまでの延長線上にはない「非連続な未来」をつくる、変革創出企業です。「未来を変える、変革を創る」を使命に、「人」を起点に発想し、変革に挑む「チェンジリーダー」を支え、誰も見たことがない景色を生み出します。
チームの一員としてお客様の変革を成し遂げる仲間をお待ちしております!

人事担当者からのメッセージ
Human Resources  障がい者採用担当

これまでに培ってきた経験を積極的に活かし、共に働いてみませんか?

顧客のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援し、変革を創出する。
その使命を果たすため、Ridgelinezでは、
多彩な個性と豊かな才能を兼ね備えた人材を求めています。
ストラテジー、デザイン、テクノロジーに精通した
プロフェッショナルと共に、DXの最前線に挑戦しませんか?

写真:障がい者採用担当

会社情報

従業員
従業員
Ridgelinezの価値観・行動指針

価値観は、存在意義を具現化するために、Ridgelinezの社員一人ひとりがもつべき姿勢です。 Practicality:実践性 「人」起点で発想する 見える効果と持続的成長を追求する Distinctiveness:独自性 深い理解と独自の視点で先導する 既成概念に囚われない思考を探求する Ownership:当事者性 自分事として変革に情熱を注ぎ、挑戦を楽しむ プロフェッショナルとしての倫理と責任を遂行する Inclusion:一体性 多様性を受け入れ活かし合う 知見と学びを共有しつなげる Agility:俊敏性 スピードと品質を両立する 実験と発見を繰り返す

企業データ 企業データ

事業内容 お客様の根源的な課題を構造化しめざす姿を描き、価値創造を起点に国内外の様々なパートナーや最適なテクノロジーを活用して、事業変革の実現を支援
設立 2020年1月
資本金 1億円
売上高 非公開
上場 未上場
従業員 362名(2021年6月概算)
代表者 代表取締役社長 今井 俊哉
事業所 本社/東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
関連企業 富士通100%出資
本社所在地 〒100-0005
東京都 東京都千代田区丸の内2-6-1
丸の内パークビルディング
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情報通信業界は、情報の伝送を担う通信業、情報の利用を可能にする情報処理業、情報の流通を行うインターネットサービス業に分類。通信業は通信基盤を整備して固定通信、移動体通信、ケーブルテレビなどの通信サービスを行う。情報処理業はソフトウエアの開発や情報システムの構築、データ解析等、情報の入手から加工、活用のシステムを作り出す。インターネットサービス業は、情報の双方向性や多様なデバイスなどのインターネット通信の特徴を活かし、音楽、動画から生活、ビジネス情報まで様々なデジタルコンテンツを提供している。


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