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【2025年新卒採用情報】大和ハウス工業株式会社の障がい者求人・採用情報業種: 住宅・建設・不動産 |
採用人数 | 2025年度予定686名(営業系364名、技術系322名) ※2023年度実績684名(営業系334名、技術系350名) |
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募集職種 |
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仕事(職務)内容 |
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雇用形態 | 正社員※試用期間なし |
給与 | 【総合職】 大学院(修士)了/月給25万2000円 大学卒/月給24万円 高専・専門卒/月給22万2000円 【事務職】 大学卒/月給18万2000円〜18万8000円 高専・専門卒/月給17万4500円〜18万0500円 ※事務職の給与は勤務地により異なる ※試用期間中も給与に変更はございません |
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諸手当 | 通勤手当(実費支給)、時間外勤務手当、販売促進手当、施工部門向け手当、自動車手当、住宅手当、在宅勤務手当(在宅勤務の実績に基づき支給) 等 |
昇給・賞与 | 昇給/年1回 賞与/年2回(7月、12月) |
勤務地 | 本社(大阪・東京):2ヶ所 、本店(大阪・東京):2ヶ所 、 支社(北日本・北関東・東関東・南関東・北陸・中部・中国・四国・九州):9ヶ所 支店(北海道・北東北・福島・宇都宮・群馬・埼玉西・埼玉東・茨城・千葉・柏・東京西・山梨・長野・松本・神奈川西・川崎・新潟・富山・岐阜・静岡・浜松・沼津・岡崎・愛知北・三重・滋賀・京都・堺・大阪中央・奈良・和歌山・神戸・姫路・阪神・山陰・岡山・福山・山口・愛媛・北九州・西九州・熊本・大分・南九州・沖縄):45ヶ所 工場:9ヶ所 、総合技術研究所(奈良):1ヶ所 、 研修センター(奈良):1ヶ所、海外支店(台湾):1ヶ所 |
勤務時間 | 9:00〜18:00、8:00〜17:00、8:30〜17:30、10:00〜19:00のいずれか(休憩1時間) ※時間帯は所属部門および曜日により異なる ※フレックスタイム制度あり |
時間外労働 | あり(月平均22.9時間) |
休日・休暇 | 年間休日123日:完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)※住宅営業のみ火曜・水曜・祝日 年末年始休日、夏季休日 等 年次有給休暇(10〜20日) その他の休暇(ボランティア休暇、家族の看護休暇、慶弔休暇 等) |
福利厚生 | 仕事と私生活の両立を応援する制度に力を入れています。 持家割引制度、寮・社宅制度、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度、持株会、確定拠出年金制度(DC)、企業年金基金制度(DB)、グループ保険(生命、医療)、団体扱傷害保険、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、社内融資制度、積立貯蓄制度 等 |
応募資格 | 学歴/2025年3月以降に高専・専門学校以上を卒業・修了見込みの方 ※職種により対象学部・学科が異なる 〜干愽全学科対象 建築、環境、デザイン、住居、土木などの学科対象 7築、環境、機械、電気などの学科対象 ち干愽全学科対象 |
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雇用実績 | |
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職場環境 |
勤務時間の配慮
病院へ通院配慮
筆談での対応
難聴用電話機
フレックスタイム制
在宅勤務
障害者職業生活相談員が在籍
※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します |
募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 |
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職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容 | 新入社員基礎研修、部門別専門研修、現場実習、営業実習など |
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雇用管理に関する状況
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数(男女別) |
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応募方法 | 3/20(水・祝)クローバー就職フォーラムin東京の面談にて受付。 もしくは、下記URLよりご応募をお願いいたします。 https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/diversity/index.html?page=from_header ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類は返却いたしません。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類は返却いたしません。 |
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提出書類 | 履歴書、障害者手帳のコピー | |
選考方法 | 書類選考 ↓ WEB適性検査 ↓ 面接(1〜2回) |
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採用窓口 |
人財採用開発部
:障がい者採用担当
E-Mail:dh.career@daiwahouse.jp |
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東京本社住所 |
〒102-8112 東京都東京都千代田区飯田橋3-13-1 (地図を見る) |
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東京本社交通 |
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東京本社駐車場情報 | 応相談 | |
大阪本社住所 |
〒530-8241 大阪府 大阪市北区梅田3-3-5 (地図を見る) |
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大阪本社交通 |
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大阪本社駐車場情報 | 応相談 |
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株式会社ウィルオブ・チャレンジ | 03月13日更新 | ||||||||||||
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◇◆Chance-Making Company◆◇ ウィルオブ・チャレンジでは上記理念をもとに 特に障害があることで社会の中で制限された状況でも…
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リコージャパン株式会社 | 04月26日更新 | ||||||||||||
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リコージャパンは、SDGsを経営の中心に据え、事業活動を通じた社会課題解決を目指しています。 新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供する…
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株式会社ゆうちょ銀行(日本郵政グループ) | 02月14日更新 | ||||||||||||
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株式会社大塚商会 | 04月08日更新 | ||||||||||||
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日本銀行 | 04月02日更新 | ||||||||||||
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「日本銀行」にみなさんはどのようなイメージをおもちでしょうか。みなさんが日々使っている銀行券(お札)を発行しているところ、その他、日本の物価の安定を図り…
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“ポラスグループは、徹底した顧客満足の追及で「住まいの価値」を創造し続けています。” 首都圏の北部地域を中心に、独自の事業展開と個性的な住宅の供給で発…
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株式会社大林組 | 11月11日更新 | ||||||||||||
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これが当社の強み・特徴です。 1、マーケット 世界レベルの技術力を活かし、積極的に海外事業を展開し、マーケットを拡大しています。 2、技術力・開発力 …
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SMBC日興証券株式会社 | 04月16日更新 | ||||||||||||
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SMBC日興証券は、個人・法人問わず、あらゆるお客様の多様化するニーズにお応えするために、付加価値の高い商品・サービス、ソリューションを提供しています。…
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