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【2027年新卒採用情報】株式会社京都製作所の障がい者求人・採用情報

業種: メーカー

  • 新卒・中途
  • 正社員
  • 契約社員
  • アルバイト・パート

04月16日更新 

2027年新卒採用情報

職務内容 職務内容

採用人数 若干名(昨年実績 0名)
募集職種
  • 1)食堂 食器洗浄 パート
    2)流通センター 軽作業 契約社員・パート
    3)総務部 社会保険事務 契約社員・パート
    4)技術部 機械設計 正社員・契約社員
    5)一般事務 契約社員・パート
    6)構内清掃 パート
仕事(職務)内容
  • 1)社員食堂での食器洗浄業務
    社員食堂にて、使用後の食器やトレーの洗浄・片付けを行います。
    決められた手順で作業を進めるお仕事です。
    立ち仕事が中心となります。

    2)流通センターでの作業
    流通センターにて、部品の仕分けや棚入れ、ピッキング作業を行います。
    指示に従って部品を準備し、各工程へ配膳します。
    立ち仕事が中心の作業です。

    3)社会保険に関する事務業務
    社員の社会保険に関する事務手続きを行います。
    書類作成やデータ入力、関係機関への届出対応が主な業務です。
    正確さを活かせる事務のお仕事です。

    4)包装機械・組立機械の設計業務
    包装機械や組立機械の設計業務を行います。
    図面作成や機械の構造検討を担当します。
    専門知識や経験を活かせる業務です。

    5)一般事務業務(PC使用)
    PCを使用して、各部署の一般事務業務を行います。
    データ入力や書類作成、ファイリングなどが中心です。
    事務作業を通じて部署をサポートします。

    6)構内清掃業務
    工場・事業所構内の清掃作業を行います。
    通路や共用スペースなどを清潔に保つお仕事です。
    体を動かしながら働けます。
雇用形態 正社員※試用期間あり(6か月間)   契約社員※(原則1年更新、更新あり(業務評価や勤怠率等により判断。就業規則に基づく)、正社員登用制度あり、雇止め規定あり)    アルバイト・パート※(3か月更新 就業規則に基づき更新する場合がある 雇止め規定あり)   

待遇と勤務 待遇と勤務

給与 全職種共通
・正社員 月給247,000円〜(※試用期間中も給与に変更はございません)
・契約社員 月給190,000円〜
・パート 時給 1130円
諸手当 通勤手当・時間外手当
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回 (7月・12月) (正社員 計5.4か月分、契約社員 計2か月分、パートなし(2025年度実績)
その他3月に業績賞与を支給する場合あり
勤務地 本社/京都府京都市伏見区淀美豆町377-1
勤務時間 ■正社員・契約社員 8:20〜17:00(昼休憩 45分間/残業前休憩17:00〜17:15)

■アルバイト・パート 8:20〜17:00の間で週に20時間以上(例:一日5時間週4日等)※休憩は実働一日6時間以上で45分、8時間で60分
時間外労働 あり(5〜20時間/月)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日、祝日のある週は土曜出社の場合あり)
年間休日119日
休暇/年末年始、年次有給、夏季、慶弔休暇など就業規則に基づく
福利厚生 保険/健康・厚生年金・雇用・労災保険
教育研修 OJT
採用実績校 正社員65歳まで

応募資格・活かせる経験 応募資格・活かせる経験

応募資格 応募資格 専門学校、短大、高専、大学、大学院卒業・修了
2027年3月に専門学校、短大、高専、大学、大学院卒業・修了予定の方(全学部全学科)
仕事に活かせる
経験
・機械設計の経験
・食堂、飲食店等での経験
・軽作業経験、立ち仕事の経験
・一般事務、社会保険事務の経験
・PCの使用経験

雇用実績・職場環境 雇用実績・職場環境

雇用実績
  • 下肢障がいの方
  • 直腸機能障がいの方
  • 知的障がいの方
  • 精神障がいの方
※新卒・中途合わせた雇用実績です
職場環境 自動車通勤   病院へ通院配慮   車いす用トイレ   階段・廊下の手すり   障害者職業生活相談員が在籍   健康管理室・休憩室などがある   その他(保健師常駐)  

若者雇用促進法に基づく情報公開 若者雇用促進法に基づく情報公開

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
年度(西暦)採用人数離職者数
2025年30名0名
2024年41名0名
2023年27名0名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦)採用人数(男性)採用人数(女性)
2025年29名1名
2024年38名3名
2023年27名0名
平均勤続年数 10.0年(2025年度)
平均年齢 43.0歳(2025年3月31日現在)

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容 制度あり

それぞれの部署に配属されOJT(オン・ザ・ジョブトレーニング)あり
自己啓発支援の有無及び内容 就業規則に基づく
新入社員教育、職能資格制度、機構学教室、大学派遣研究生制度、新人賞制度など
メンター制度の有無 なし
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容 なし
社内検定等の制度の有無及び内容 なし

雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績 40.6時間
前年度の有給休暇の平均取得日数 10.9日
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数(男女別)
 男性女性
対象者数14名3名
取得者数6名3名
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0%
管理者0%

応募方法・採用窓口 応募方法・採用窓口

応募方法 クローバーナビからエントリー後、履歴書(写真貼付)、職務経歴書(職歴のある方)、障害者手帳のコピーを本社 採用窓口宛てに郵送してください。

応募書類到着後、書類選考合格者のみ2週間を目処にご連絡いたします。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類は返却いたしません。
提出書類 履歴書
卒業証明書
障害者手帳(コピー)
選考方法 書類選考⇒面接(1〜2回)⇒内定
採用窓口 総務部 :採用担当
TEL:075-603-9102
FAX:075-632-0955
本社住所 〒613-0916
京都府京都市伏見区淀美豆町377-1 (地図を見る)
本社交通
京阪本線 淀駅 1.1Km
本社駐車場情報 あり
駐車場に空きがない場合、お待ちいただく可能性がございます
自転車・バイク通勤可能
自動車通勤可能(距離について社内規定有)
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製造業は「原材料を加工して製品を作り卸売する事業」と定義される。定義によれば、農林水産業や建設業、エネルギー業は製造業ではなく、自社で生産して消費者に販売する“製造小売”も製造業ではない。袋詰めカット野菜の製造は製造業でも半割大根の販売は卸売業である。製造業のビジネスの基本はBtoB。それゆえに製造業の企業には認知度が低い場合も多々ある。だが、世界でトップシェアを勝ち取る企業が多いのも日本の製造業の特徴だ。
現在、世界のモノづくりは“Industry4.0”の転換期にある。IoTやAIがもたらす産業構造の大転換が進行しつつある中、日本の製造業が生き残り、世界で確たる地位を保持できるかどうか、業界はその正念場にある。


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