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全国信用協同組合連合会

業種:証券・金融・保険

  • 新卒・中途
  • 正社員

2019年新卒採用情報 ※既卒2年以内可

職務内容 職務内容

採用人数 2018年度予定8名
2017年度実績8名
募集職種
  • 総合職
仕事(職務)内容
  • 預金、融資、市場運用、信用組合の経営分析・経営相談・経営サポート、内国為替、外国為替、システム企画・運営、証券窓販、証券決済、リスク管理、審査、法務、財務等の業務
雇用形態 正社員※試用期間あり(3か月)  

待遇と勤務 待遇と勤務

給与 大卒・大学院卒 月給:21万4800円(2017年4月実績)
※試用期間中も給与に変更はございません
諸手当 通勤手当、住宅手当ほか各種手当あり
昇給・賞与 昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月、12月)
勤務地 本部・本店(東京・千葉)、札幌、仙台、新潟、名古屋、大阪、広島、福岡
勤務時間 8:50〜17:10(うち休憩1時間)
時間外労働 あり(月平均12時間)
休日・休暇 完全週休2日制(土、日曜)、祝日、年末年始(12/31〜1/3)、年次有給休暇(半日単位、時間単位での取得可)、連続休暇(5営業日)、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
福利厚生 社内預金制度、福利厚生貸付、企業年金、財形貯蓄、団体生命保険、舎宅制度
教育研修 ・新入職員研修:全新入職員に対し、入会後、ビジネスマナーや金融基礎能力等の研修を実施(予定)

・階層別研修:若手職員に対し、財務や法務などの金融基礎能力研修を実施

・その他、管理職研修等も実施
 

応募資格・活かせる経験 応募資格・活かせる経験

応募資格 学歴/2019年3月に短大・大学卒業もしくは大学院修了見込みの方

雇用実績・職場環境 雇用実績・職場環境

雇用実績
  • 心臓機能障がいの方
※新卒・中途合わせた雇用実績です
職場環境 病院へ通院配慮   階段・廊下の手すり   独身寮・社宅  

※通勤や選考、就業に関しての配慮については、 申し出に基づき検討し可能な範囲で個別に調整します

若者雇用促進法に基づく情報公開 若者雇用促進法に基づく情報公開

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
年度(西暦)採用人数離職者数
2016年10名0名
2015年7名0名
2014年7名1名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
年度(西暦)採用人数(男性)採用人数(女性)
2016年8名2名
2015年5名2名
2014年5名2名
平均勤続年数 13.8年(2017年3月末実績)
平均年齢 40.7歳(2017年3月末実績)

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
・新入職員研修:全新入職員に対し、入会後、ビジネスマナーや金融基礎能力等の研修を実施(予定)

・階層別研修:若手職員に対し、財務や法務などの金融基礎能力研修を実施

・その他、管理職研修等も実施
 
自己啓発支援の有無及び内容
・通信教育の受講料相当額の助成

・公的資格等の取得奨励金の支給
 
メンター制度の有無 なし
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容 なし
社内検定等の制度の有無及び内容 銀行業務検定試験および証券外務員試験等の実施

雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績 12時間(2016年度実績)
前年度の有給休暇の平均取得日数 11(2016年度実績)

応募方法・採用窓口 応募方法・採用窓口

応募方法 クローバーナビからエントリー後、履歴書(写真貼付)、障害者手帳のコピーを送付してください。
応募書類到着後、書類選考合格者のみご連絡いたします。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類は返却いたしません。
選考方法 ・書類選考
・面接
採用窓口 人事部 :採用担当
E-Mail:jinjisaiyo@zenshinkumiren.or.jp
TEL:03-3562-5112
FAX:03-3562-1491
全信組連 本店住所 〒104-8310
東京都中央区京橋1-9-1
全信組連 本店地図

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